在写培训总结中,从而锻炼了大家的写作能力,学会与人分享,培训总结的相关要求想必大家都有了一定了解,以下是总结了小编精心为您推荐的新干部培训总结推荐5篇,供大家参考。
新干部培训总结篇1
世上没有两片相同的叶子,人也如此。每个人都有一扇封闭的门,们后便是他们无限的潜力宝藏,聪明的寻宝者不仅能打开这一紧闭的门,更能好好的利用这笔财富。
作为一个学生会成员,首先要加强自身的专业素质建设,不仅要学好自身的专业知识还要多读书以拓展知识面,提高科学人文素质和人文修养才不会”有知识没文化,有学识没修养”。坚持德与才的统一。有德无才要误事,有才无德更不能放松学习,要起榜样作用,以提高自身综合素质。其次,遵守纪律争做表率,学生会成员在班级里就是一名普通的学生,也要遵守纪律不搞特殊,按时上下课不迟到不旷课,认真完成作业,和所有的同学一视同仁。
学生干部需要很强的组织能力和独立工作能力。在开展活动时,不只是自己做,更要调动更多的同学的积极性。对活动的选择,计划地制定,活动的落实,活动总结都能有完整详细地考虑以及有力的保证措施,并有处理发生意外事件的能力。处事应变能力。社会在不断的前进,我们所面临的环境也在不断的变化,不能抱定“以不变应万变”的心态去开展工作。因为世上没有一成不变的事物,也不存在一劳永逸的办法,光凭老经验和老办法是无法应付的。必须认真了解新情况,加以分析研究,审时度势,适时调整,争取最佳效果。
对自己的角色定位要有重大转变,不能把自己当领导,要从传流管理,向实质性服务转变,要实实在在为同学服务,就像凌波学长说的,可以到同学宿舍去开一些舍长会,了解大家的需要。
最重要的一条就是要有团队精神和协作意识。这是从古至今都流传的美德,团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是大家需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识使人能充分发挥出潜在能力,更加高效地完成任要有良好的道德修养,平时要关心同学,帮助同学,不怕苦不怕累,遇到困难主动克服。工作作风民主,善于听取和采纳同学的意见,多为别人考虑,勇于接受批评,改正自己的缺点和错误。
我还要谈谈学生干部“创新思维”的.培养。究竟什么是“创新思维”呢?其实,我们说的创新思维就是不受现成的常规的思路的约束,寻求对问题的全新的独特性的解答和方法的思维过程。不要受什么约束,要全新的。寻求对问题的全新的独特的这样的解答,这样的方法寻找出来,这样的思维过程,我们叫创新思维。创新思维它是相对于传统性思维,创造性思维是所有人都有的。我们每一位干部都有创造性思维,但是,不是所有的人都能够用它,大量的创新思维被埋没了。比如小孩、小学生问老师,老师,天上有一个太阳,会不会有两个太阳?老师说,瞎说。“国无二君,天无二日”,怎么会两个太阳。完了,小孩的创新思维就被泯灭了,天上可能就有两个太阳,五个太阳。宇宙无限,银河系太阳系可能有很多,这个创新性思维就被埋没了。我们每一个人都有,平常人是传统性的思维,常规性的思维占主导,所以它的创造力发挥不出来。
那我们究竟怎样才能培养创新性思维呢?我想以下办法应该可行吧。第一方法,我们要打破创新性思维的障碍。我们要创新思维有障碍的,我认为主要有三大障碍。第一,思维定势。你的思维定在那儿了,你的思维进了牛角尖了,出不来了,那你的创新思维就不可能展现出来,那一个人的思维为什么会定在那儿,动不得了。为什么进了牛角尖,进了死胡同,就出不来了,这个思维定势是怎么产生的呢,一个权威,一个是从众,权威说过了,我们就没法说了,我就定在那儿了。还有什么从众,从众心理,就是个体他顺应了群体,盲目地有理无理地顺应了群体,顺应了先验,我过去是这样的,我现在的思维也定在那儿。先验,还有情感。这四大因素使我们的思维定在那儿了。第二种方法、我们要思维创新。要打破第二个,思维惯性。习惯性思维,传统性思维,思维惯性
从此次培训中我还对部门运作有了新的认识和理解。一个团队是否能运作好,不仅仅是每个人把自己的工作做好,工作在哪里?不仅是别人分配下来的,更是自己主动思考的结果。不能造成平行关系的断线,每一个部门都对领导负责但相互间缺少必要的沟通与合作造成不必要的麻烦或者工作效率低下,这是个很严峻的问题。部门运作不是可以放任自流的,相反我们要重新思考一个组织一个团队的运作动力何在,如何才能优化内部整体结构使之发挥最大功用。我们要引进先进的管理策略与合作方式,虽然学生会是个服务性学生组织,但一样可以根据自身情况适当引进合作策略。不拘一格的创新,脚踏实地地工作,相互契合的合作才是硬道理。部门的发展不能只局限在自己,要将眼光转移到整个学生会的发展与壮大上。
“纸上谈来终觉浅,绝知此事要躬行”学习、实践能力。这也是领导干部所应具备的最基本的也是最重要的能力。部门成员素质的培养和提高,主要还在于自身的学习、实践能力。时代在前进,科学在发展,我们如果不通过加强学习提高自己的政治修养和能力素质,就跟不上时代的步伐,也做不好既有的工作。学习的方法有多种,最行之有效的方法还是理论联系实际。即不仅要从书本中学,更要从实践中学。领导干部一定要深入实际,在实践中加深对理论知识的理解,在实践的过程中用理论去研究、分析和总结,总结出适合自己的行之有效的方法,指导自己的行为,不断锻炼自己,提高自己。
我们要努力做到学以致用,把责任心体现到工作中去。既然我选择加入学生会,我就会全身心投入,在所有系学生会领导和学生会干事的共同努力下,以“服务同学,锻炼自我”的宗旨把我们系学生会建立成一个优秀的组织。
新干部培训总结篇2
青年后备干部培训心得体会
根据镇党委政府的安排,我有幸参加了为期4天的青年后备干部培训,我感觉十分荣幸。我仿佛一下子又回到了学校,教学内容上的精心编排,二次专题分组讨论的课外实践,镇党委领导们的言传身教,无一不体现出组织部对我们这批学员的高度重视和培养我们的良苦用心。学海无涯,通过参加此次青年后备干部培训,让我获益良多,进一步开阔了视野,拓展了思路,使自己的理论基础,党性修养得到了提高。虽学习的时间有限,触摸到的只是知识边角,但我知道此次培训最重要是培养我们一个学习思考的态度。下面我就谈一下我的几点体会:
一、不断学习,创新思维,提升自身素养
21世纪是知识经济社会,是电子化、网络化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。要适应和跟上现代社会的发展变化,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。通过培训班的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性,认识到青年干部要加强学习,接受新思维、新举措,以创新的思维应对竞争挑战;认识到只有加强学习,是我们进一步提高工作能力的需要,这样才能了解和掌握先进的理念和方法,完成组织交付的任务。今后,我要立足本职,边干边学,学习老干部、老前辈的经验,学习现今群众工作的新思路新方法,主动思考,创新思维,不断提高自身的综合能力和素质,更好地完成各项工作。
二、修身立德,廉洁自律
作为青年干部,要不断提高自己的政治觉悟,提升自己的素养。在提升自身素质方面,我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养,不断锤炼自己的意志,其次,尽量减少一些不必要的活动和干扰,腾出时间,多学东西,多思考问题,再次,要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑,排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单,真正做起来也不是那么容易,需要在实际工作学习中好好把握。
三、强化团队精神,锻炼个人意志
这次培训班内容安排合理,尤其是两次专题讨论,既考验了自身对于问题的思考能力,锻炼了意志,完善了自我,而其他学员对于同一问题的看法,也拓宽了自己的思路,使我充分认识到团队的重要性,体会到思想上同心、知识上互补、能力上增值、性格上互容的团队精神所产生的巨大的凝聚力和战斗力。现代社会是一个信息化的社会,知识和信息正在极大地改变人们的生活方式,思维方式和工作方式,在激烈的竞争环境中,大量的工作往往需要在群体的共同协作下,群策群力,才能高效率地圆满完成。
通过此次培训,使我的知识得到了进一步的丰富和充实,不仅使我提高了理论水平,明确了努力方向,更教会我深入思考。我决心在今后更加用心学习、细心思考,工作中立足本职、勤奋学习、扎实工作、廉洁自律,用业绩来回报组织的培养,用才智来答谢领导的信任,用不懈的努力来争取更大的进步。
新干部培训总结篇3
按照地区关于做好干部教育培训工作半年工作小结和有关数据统计的要求,现将我局上半年干部教育培训工作总结报告如下:
一、领导重视,组织干部教育培训有力柯坪工商局领导始终以“干部队伍整体素质的高低,直接关系到工商工作完成质量的好坏”来抓,将干部教育培训工作作为一基础性工作来抓,加大了干部培训工作力度,干部队伍的整体素质得到了提高。
二、创新培训模式,调整干部培训思路。
按照“两扩”的思路,创新培训模式。“两扩”,一是扩大培训面,在全局干部参与培训的同时邀请个体、企业从业人员一起参加培训,相互交流,提高干部培训能动力;二是适当扩充教育内容,改变以往全部邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观等党的知识的培训局面,现结合工商实际需要,学习长治久安大宣教理论知识,提高干部自身素质;把法律法规、食品安全、企业登记注册方面的培训作为重点课程,着重提高干部依法行政能力。
三、培训工作有效实施。
按照“党管人才”的原则,充分发挥办公室协作作用,将干部管理权限和各项培训任务逐一分解,落实责任,切实提高培训工作有效实施。20xx年上半年,我局共举办4期培训,临时性组织学习12次,全局干部16人全员参与培训,并观看食品培训1次,选派7名同志参加了地区组织关于调资、网络、信息化管理等方面的培训班,20__年上半年干部培训取得一定的成果。
四、深入实践锻炼,提升干部业务能力。
按照干部培训内容联系工商工作实际,使干部做到学以致用,用以促学的要求,在工作中检验干部教育培训开展的效果,进一步了解干部培训效果,增强解决干部实际问题及业务的能力。
20xx年上半年,总的来说:我局干部教育培训工作取得了良好的效果,但还存在一定的差距,下变年,我局将致力于实现干部教育由“要我学”向“我要学”转变,大力培养干部职工牢固树立主动学习、竞相学习、终身学习的理念,进一步提高干部培训意识。
新干部培训总结篇4
在心理健康中心的老师和校心理部的精心安排下,维持两天的培训圆满成功。作为心理健康部的新成员,我们很荣幸能够参加此次干部培训,这无疑是一次让我们受益匪浅的快乐之旅。本次培训,使我们深刻认识到要树立远大的理想,增强自我教育、自我管理、自我服务的意识,同时也意识到怎样的学生干部才是合格的学生干部。
通过培训后,首先我觉得学生干部要具备一定的素质,这也是学生干部开展工作的关键,学生会的干部应该比一般同学有更高的政治觉悟,政治上必须坚持四项基本原则,自觉贯彻党的各项路线,方针和政策,敢于同各种错误思想和不良现象作斗争。这是我们经常讲的“德”。学生干部要具备的条件中,首先“德”要合格。
再者,我觉得学生干部应该掌握的一些必要的工作方法:
一、少说多做。恪守少说空话,多干实事的原则。
学生会是一个“自我管理,自我服务,自我教育,自我约束”为议程的组织,这就要求我们学生干部在同学面前必须严格律己,说了就一定要做到,要求别人做到的自己一定要做到,用自己的行动去带领同学们,赢得同学们的信任。
二、虚心向他人学习。
“虚心使人进步,骄傲使人落后”,在实际工作中,我们学生干部一定要学会谦虚谨慎,虚心学习他人的长处,用别人的长处去弥补自己的不足,真诚的对待每一个人、每一件事。
其次就是作为学生干部对自我角色的定位。学生干部的前提和基本是学生,“干部”对于我们来说只是一个机会:一个可以为同学服务的机会,一个可以锻炼自我能力的机会。所以,作为学生干部首先应该放正自己的位置,作为学生干部都应该有一个信念--事情要么不做,要么就认真去做。
作为学生干部首先要做的是尽心尽力做好本职工作,在平时的工作中需要“三心”,即耐心,细心和责任心。同时也应具备团队精神和协作意识,团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力,更加高效的完成任务。
通过这次的学习培训,我也深刻的体会、反省,认识到了自己思想上的问题,我将不断反省自己,以十分的热情和饱满的情绪去对待工作,认真对待自己的责任和义务,提高效率,把工作尽快尽好的完成,并不断的追求完美。
最重要的还是把握自己的心态我们要不断在风雨中成长,让暴风雨不断的洗礼自己,让自己在困难中成熟。我相信只要努力,我们一定能找到别人不曾走过的路。别人不曾到过的地方,看到别人不曾看到过的风景。
湖北理工学院数理学院学生会心理部
在以后的工作中,我们数理学院心理健康部一定会尽自己最大的努力将在培训中学到的知识付诸于行动,依照心理健康的工作宗旨及工作模式即“以人为本、促进发展”去开展各项活动。虽然我们都是这个部门的“新手”,但是我们会好好学习,及时了解本部门的工作,发扬上一届心理健康部的良好风气,同时不断创新,不论最后结果如何,重在过程的风景!
新干部培训总结篇5
伴着柠檬般静谧可人的夏天气息,挥别草长莺飞的季节舞步,这个学期已经接近尾声了。我所在的女生部也没有贻误时光,在这个学期做了许多有意义的事。我部在这学期的工作中吸取了一定的工作经验,也认识到了工作中的不足之处,我们会认真总结工作中的不足,同时会在下学期的工作中汲取教训,取长补短。
丰富女生生活是我们的目标,提高女生素质是我们的归属,展现女生风采是我们的骄傲,这就是我们——女生部,一个充满活力的团体,一个充满自信的组织,一支团结向上的队伍!
从201x年3月开始到201x年7月的这一学期以来,本部门继续本着丰富女生校园文化生活,帮助女生们树立自信,自立,自强的精神,展示女生风采的工作宗旨,同时在院学生会及团委的安排和带领下积极认真地开展了工作.总结这个学期,其中取得的成绩是可喜的,积累的经验也颇多。在工作中,虽然遇到了不少的困难和挑战,但在大家的共同努力和协作下,我们能够及时解决问题,并在各方面都取得了进步。具体各项工作总结如下:
一、 积极参与学院的各种文艺节目的准备工作
这学期,我们学院成功举办了十佳歌手大赛,型秀大赛,彩妆大赛等一些列的文艺活动,我在这些活动的准备工作中你也学到了很多像化妆等方面的知识!
二.女生部
女生 部内部这学期主要是注重对干事的培养。在部长和副部长的带领下,每个干事都积极的学习她们的工作经验,并努力应用到实践中去,个人的工作能力也取得了不小的进步。另外,本学期女生部也与学生会各个部门积极合作,与大家一起工作,共同进步,增进了各部的交流与合作。参加的主要活动有趣味游戏,刺绣大赛,辩论赛等等。
三、活动方面
1.按时参加部门里召开的大小例会,认真做好会议记录。
2.对会议精神及时进行上传下达,加强与校及兄弟院系女生部的沟通与交流。
3.积极协助院各部处理好各项工作,及时向院团委学生会及校女生部反映我院女生的情况。
4.我部积极配合文艺部、青志部等,在后勤工作方面做得很好。
四、部门活动
本学期我部门主要是举办了文明修身工程的辩论赛,这个活动充分调动了同学们的热情,得到了同学们的积极响应和参与
年轻的我们崇尚青春与灵动并存,严肃与活跃并重,结合学校、学院的要求,在会议的过程中讲求严肃、效率,在日常的工作中追求认真、自信,在平时的生活中寻求融洽、团结。女生部是一个充满活力的团体,一个充满自信的组织,一支团结向上的队伍!
在这半年的时间里,我通过参加活动、举办活动,全体成员齐心协力,让女生部渐渐成长。只要有自信,我们就可以做好!我们的付出得到了许多人的肯定。经过一次次的锻炼,女生部慢慢地成长,从稚嫩逐渐走向了成熟。我们自信,因为我们的团结带来了进步;我们自豪,因为我们用汗水换来了微笑;我们骄傲,因为我们的汗水换来了别人的感动!
展望未来,我会好好总结过去半年里的经验和教训,在新的学期里做出更好的活动,提供给大家更多更好的服务!
以上是本学期我在女生部的工作总结,我在女生部学到了很多也得到了一定的经验。在以后的工作中,我会注意总结以上经验教训,争取得到更大的进步。
最后,我相信,女生部成员一定会更加紧密团结,更加协作互助,同心同德完成学生会各项任务,在新的起点上奋发有为。
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