工作计划制定的目标方向明确，才能使工作顺利进行，工作焕然一新，我们需要向着自己制定的工作计划而努力奋斗，以下是总结了小编精心为您推荐的员支部的工作计划6篇，供大家参考。
员支部的工作计划篇1
一、指导思想
进一步深入学习的十x大精神、加强的思想建设、组织建设、提高员素质，展现新时期员风采。
二、强化组织建设、健全支部工作制度，提高支部工作有效性
加强政治理论学习。健全支部工作制度、特别是三会一课制度。深入学习的十x大精神，深刻领会“中国梦”的意义和要求。在思想上行动上与时俱进，不断进步。
2.加强作风建设。支部要从思想上、工作关心积极分子成长。关心贫困员工。员要起先进模范作用。
3.认真做好组织发展工作。做好积极分子的培养和员发展工作、积极支持团组织和工会工作。把的工作落实到实处。
三、加强队伍建设，提升民主管理水平
员要密切联系群众。积极参与公司组织的圆桌会议，推进员工合理化建议的有效实施。
2.规范务公开制度、落实民主监督。拓宽公开渠道、公示事项要醒目。
3.坚持组织特色义务劳动，推进员工参与的体育文艺活动，进而增强企业的凝聚力。为公司，为员工服务。
4.及时完成上级委布置的各项工作。
5.推进工会建设，发挥组织在工会工作中的领导作用。
四、加强入积极分子的培养
及时关心积极分子的成长，强化培养机制。
2.热情指导团组织的各项活动，树立积极分子的外企新形象。
3.在xx年培养两名预备员。
员支部的工作计划篇2
为适应新形势的要求，进一步加强我校发展员工作，使发展员工作有领导、有计划地进行，确保新发展员的质量，按照西柳中心校总支的部署，结合校支部20xx年工作要点，制定本计划：
一、 指导思想
严格按照章和细则的要求，遵循坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针，坚持自上而下、自下而上、上下结合的程序，严把员队伍入口关，坚持员标准，保证员质量，坚持成熟一个，发展一个，把质量第一放在发展的首位，决不把那些不具备员条件的人吸收到内来。坚持统筹兼顾和数量均衡的原则。
二、严格组织程序，确定发展对象
20xx年全校计划发展员1名，转正一名。对20xx年入积极分子培养，考察情况以及程度进行全面分析，广泛听取内外群众意见，按结构比例要求，新员中一线骨干，使全校一线骨干青年教师在员队伍中的比例逐年稳中有升，员队伍的整体素质逐年提高。重点培养一些学科带头人，把学科带头人逐步吸收到员队伍中来，并发挥他们的辐射作用。
三、明确措施，不断壮大申请入积极分子队伍
今年要培养1-2名做出突出成绩的各类优秀教师，向组织提出入申请。建立并不断壮大入积极分子队伍，也是发展员工作的一项重要基础工作：一、要抓好学习，加强对外同志的，激发他们的入热情，通过有计划地组织积极分子学习史、章，的路线、方针、政策和的基本知识，加深他们对的了解，要做好深入细致的思想政治工作，宣传优秀共产员的模范事迹，提高他们的政治觉悟，利用员与入积极分子结对子的帮教方法，定期谈话，端正入动机，促使他们积极向组织靠拢。二、是坚持对发展对象进行短期集中培训制度和公示制度。通过培训使他们懂得的知识，明确员应具备的条件，增强性观念。通过公示了解他们在师生员工中的表现和威信。三是各支部要严格组织考察、定期分析研究，针对存在的问题，提出进一步培养的意见并认真负责地填写培养考察表。四、入积极分子要定期向组织递交思想汇报，向组织汇报自己的学习工作情况。
四、几点要求
1、要确定重点培养对象和发展对象，发展员工作列入支部年终目标考核的重点之一。
2、要抓好入积极分子的培训。通过上课、集中培训和员与入积极分子结对子的方法，加强对入积极分子的培养。
3、要严格遵守发展员的程序、有关纪律和发展员公示制度，广泛征求内外群众的意见。
4、为使20xx年发展员计划得到落实，全体员要积极做好宣传工作，并开展员与普通员结对活动。
员支部的工作计划篇3
为加强基层组织建设，进一步壮大员队伍，优化员结构，充分发挥员在构建社会主义和谐社会和新农村建设中的先锋模范作用，不断增强组织的凝聚力、战斗力和创造力，制定本计划。
一、指导思想
坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，科学发展观为指导，严格遵守发展员的程序，遵循发展员“十六字”方针和“四化”标准，严把员发展“入口”关，切实抓好员发展工作，确保的事业后继有人。
二、发展目标
年是我村建设社会主义新农村、建设生态文明村的关键时期，实现“三个文明”建设跨越式发展，需要广大干部、群众的共同努力，更需要广大共产员发挥先锋模范作用。推进我村的经济社会的发展，真正发挥员的表率作用，在员发展上，要做到“广”、“高”。
“广”，即发展员的面广，要广泛培养、发展员，不断巩固的执政基础，扩大的群众基础;“高”，即发展员要做到高标准、严要求，把文化水平高、思想觉悟高、懂科技、善管理的人才吸纳到的队伍中来，优化员结构。年计划发展员2名，入积极分子保持5-7名，在入积极分子队伍建设上，严格按照“三个50%”的要求，建立入积极分子队伍。
三、主要任务
1、把员发展工作纳入支部议事日程，定期召开支委会议，研究此项工作，把《中国共产发展员工作细则》贯穿于整个发展员工作过程中，扎实做好员发展工作。
2、高度重视发展新员，尤其是要在农村生产第一线发展文化高的青年、妇女入，充分发挥村级业余校的阵地作用，定期开展性培训，着重解决的力量较薄弱的村民组发展新员和建立小组的问题，通过召开会议、举办培训班等形式，加大员的培养、、管理力度。
3、加强支部建设。支部在经济发展和社会建设等各项工作中的战斗堡垒作用将越来越重要。因此，要建强支部，加大员的发展力度。
4、加大对员、入积极分子的培训力度，加强性、宗旨意识，继续深入、广泛地开展“三个代表”重要思想的学习、宣传、培训、力度，不断巩固保持共产员先进性活动取得的成果，全面提高综合素质。
5、加强对要求入先进人员的思想政治，组织他们参加支部或小组召开的会议，不断增强他们对的认识，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。
6、对入积极分子实行定向帮助和培养，严格考察，成熟一个，发展一个。
员支部的工作计划篇4
为加强机关支部的组织建设，提高发展员质量，优化员队伍结构，按照《中国共产发展员工作细则》，结合支部实际情况，特制定20xx年机关支部发展员工作计划：
一、指导思想
以邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观和xx大精神为指导，按照《中国共产章程》和《中国共产发展员工作细则》要求，在坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展方针的指导下不断增强的新鲜血液，要把员的发展工作放在首位，创新工作方法和工作机制，进一步做好发展员工作，建设一支高素质的员队伍，保持机关支部的生机与活力，为恩施水文的科学发展提供坚强的组织保证。
二、具体目标
本着成熟一个，发展一个的原则，根据申请入人员的培养、、考察、成熟情况，计划20xx年在培养、培训合格的入积极分子里面发展2名预备员;加强与非员同志的联系和沟通，争取更多的非员同志向组织靠拢，并在递交申请书的同志里面培养1至2名入积极分子。
三、主要措施
1、高度重视，加强指导
支部要高度重视员发展工作，充分认识员发展工作的重要意义;要指派专人抓员培养工作，采取切实措施做好申请入人员、入积极分子培养和发展培养考察工作，对入积极份子、发展对象重点帮助;支部要加强检查和指导力度，切实抓好培养考察工作。
2、扩大积极分子队伍
(1)对青年团员抓早、抓好，对他们进行的知识，使其从思想上真正入。
(2)积极发挥共青团组织推优入作用。充分发挥团支部培养团员青年、选拔优秀团员向组织输送的作用，为他们提供展示才华的机会，为他们积极创造条件，使他们积极向组织靠拢。
(3)扩大入积极分子队伍。支部要高度重视在干部职工中发展员的工作，加大发展员工作的力度;支部要多分析本单位干部职工的思想状况，摸清底细、确定重点、责任到人，及时发现和纠正培养工作中存在的问题，及时发现工作中的薄弱环节，改进工作作风。
3、强化，发挥员先锋模范带头作用
思想成熟有一个过程，要真正做到思想上入，就要加强性、风、纪。即使在组织上已经入，也要经常不断地学习，支部要严格内组织生活，积极探索在新形势下员的有效性与灵活性，通过加强，充分发挥员先锋模范带头作用，始终保持员的先进性。
4、健全制度，不断改进组织发展工作
要严格按照章和《中国共产发展员工作细则(试行)》的要求，认真履行发展员工作的程序和手续，坚持联系人制度，上级组织谈话制度，团组织推优制度，员和群众推荐制度、发展员公示制度等。
四、工作要求
1、统一思想、高度重视
要按照邓小平理论和三个代表重要思想及科学发展观的要求，从有利于加强和改善的领导的高度出发，重视员发展工作。要解决认识到位的问题，要统一思想，统一认识，充分认识员发展工作的重大意义。
2、明确任务，狠抓落实
突出重点，密切联系群众。支部要将素质好、年纪轻、业务精的职工加强培养，条件成熟的要及时吸收入;支部要充分发挥机关支部人员、人才集中的优势，把发展年轻人和工作中的骨干人员切实抓紧抓好，紧密联系群众，多听取群众意见和建议。
3、坚持标准，严格程序
严格按照章规定的员标准，全面衡量，做到成熟一个，发展一个。要保证发展员的质量，对发展对象，一定要进行全面综合考察，要注意考察发展对象的入动机、思想政治素质和一贯表现，特别是在关键时期的表现。要正确处理好政治素质与业务能力的关系，严把入口关，不能用能人标准代替章规定的员标准，确保新发展员都是符合员标准的优秀分子。严格员发展程序，认真执行发展员工作的各项制度。
4、凡列入近期发展的发展对象，都要对其个人简历、培养考察时间、接受培训、政治审查等情况进行公示，接受员、群众的监督，公示结果要作为确定是否吸收入的重要依据。
员支部的工作计划篇5
照章规定及县委组织部和镇委的有关要求，结合三柏村实际，现将员发展工作计划如下：
一、指导思想
以邓小平理论 和“三个代表”重要思想为指导，严格执行发展员“十六字”方针,按照上级要求，创新理念、健全机制，以发展农村实用技术人才，特别是有带领群众致富能力的优秀青年入为重点，努力把更多的优秀人才吸收到组织中来，不断增强员队伍的生机和活力。始终着眼于保持的先进性，努力为新时期加强的基层组织建设，建设社会主义新农村提供坚实的人才保证和力量支撑。
二、工作目标
全年计划发展员2—3名, 39岁以下、高中文化程度以上，重点在农村实用技术人才和致富能手的优秀青年中发展。对申请入的积极分子登记造册，建立档案，确定培养人进行跟踪考查和培养。有计划地推荐他们参加的基本知识和理论学习的培训与。确保在发展员过程中加强对积极分子和发展对象的思想，不断提高他们的政治素质和理论水平。
三、工作重点
1、优秀青年农民。注意发展文化程度较高、带头致富并能带领群众共同致富，积极参与农业产业结构调整、深化农村改革，为全面建设小康社会、建设社会主义新农村做出贡献的优秀青年入，把种养致富能手、双带标兵以及优秀外出务工青年列入重点培养对象。
2、优秀村组干部。在村民小组中培养优秀年青队长向组织靠拢。把政策理论水平高，工作能力强，业务精通，积极要求进步的优秀年青队长作为入积极分子重点培养，争取做到成熟一个，发展一个。
四、切实加大工作力度，确保目标完成
1、制定计划，抓好工作落实。支部要依据镇委的员发展计划，结合实际，做好员发展工作计划。在发展员具体工作中,一定要严格按照《章》及《中国共产发展员工作细则》的规定程序办事，严禁违纪现象的发生。
2、培养一支数量足、素质高的入积极分子队伍。有针对性地组织好对入积极分子的培养，不断壮大入积极分子队伍。各小组要认真做好“推优”工作，以“推优”作为壮大员队伍的重要措施，加强对“推优”对象的培养，保证入积极分子的数量逐年稳步增长。建立入积极分子台帐，详尽地登记入积极分子的基本情况。
3、严把“入口关”，确保新员质量。严格按照《章》的规定，以新时期员标准，把好“入口关”。切实按照《章》和发展员工作的有关规定，认真履行入手续。坚持发展员工作全程联名推荐和公示制度，不断完善员队伍自我纯洁机制，努力从制度上保证发展员质量，保持员队伍的先进性。坚持成熟一个、发展一个的原则，不搞突击发展。坚决防止和杜绝员发展工作中的不正之风。
必须增强做好发展员工作的紧迫感和责任感，把发展员工作列入重要议事日程，经常研究员发展工作。使我村的员队伍发展壮大，成为一支有战斗力的队伍，在带领群众致富奔、建设新农村的各项工作中发挥中流砥柱的作用。
员支部的工作计划篇6
为切实做好员发展工作，不断壮大我校员队伍，充分发挥共产员的先锋模范作用，根据《章》和《中国共产发展员工作细则(试行)》的规定，结合我校员队伍的实际情况，现将201x年度员发展工作计划如下：
一、指导思想
20xx年我校发展员的指导思想是：以邓小平理论和“xx大会议”的重要思想为指导，坚持的基本路线，认真贯彻的xx大关于加强的建设的要求，遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，严格履行发展员工作程序，保证新员质量，建设一支结构合理，素质较高的员队伍。
二、发展的数量和要求
1、发展数量。按照我校的基本情况发展员计划，全校201x年发展员计划1名
2、年龄、文化结构：在发展的新员中，35岁以下的要占当年发展数量的5%以上。及文化程度有大专学历以上。
3，必须是在学校的各门工作中表现突出，严格自己的优秀教师。
三、主要措施
1、提高认识，加强领导，增强工作责任感。发展员是增强组织的力量，壮大员队伍的重要途径，是关系到的兴旺发达，后
继有人长盛不衰的一件大事。因此，支部务必把发展员工作列入主要议事日程。引起高度重视，切实加强领导。校支部要把那些有文化、有一技之长，热心于带领群众共同致富的有为青年吸收到组织中来，从根本上解决乡镇员队伍老化问题。各支部要从基础工作抓起，加强对群众中的优秀分子和骨干的启发、培养、，不断壮大入积极分子队伍，通过开展多种形式的培训渠道，提高入积极分子的思想政治素质，提高新发展员的质量。
2、坚持员标准，确保新发展的员质量。在新的历史时期，要做好员发展工作，要全面理解和准确把握新章规定的员标准。把思想政治素质放在第一位，吸收那些拥护的基本理论，基本战线、基本纲领，积极投身社会主义现代化建设事业，在本职工作上成绩突出，得到群众公认的先进分子入。同时，要严格遵守章规定的员标准，严格履行员发展工作程序，把好员入口关。确定为发展对象的入积极分子，必须经过一年以上的培养、和考察。不能随意降低，不能另立标准。
3、建立奖惩制度，加强员发展工作。把员发展工作列入各支部建工作的一项重要内容。对年内发展员工作好的，给予表彰并作为校级先进的个人予以推荐上报的条件之一。对发展员工作不重视，不发展的，不能评为先进支部或先进个人。
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