领导安全生产演讲稿5篇

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Animai
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演讲是为了将我们的思想和观点传达给大众,所以我们的演讲稿必须使用通俗易懂的语言,演讲稿的准备需要考虑使用恰当的节奏和停顿,以增加演讲的表现力和感染力,以下是总结了小编精心为您推荐的领导安全生产演讲稿5篇,供大家参考。

领导安全生产演讲稿5篇

领导安全生产演讲稿篇1

各位领导同事们:

大家好!“千里之堤,溃于蚁穴”的道理人人都懂,可是在我们的建筑施工中,也存在着许多安全隐患的问题,安全事故依然此起彼伏的发生,令人触目惊心的悲剧不断上演,给人们的生命和财产造成巨大的不可弥补的损失。我们所要做的不是悲伤难过而是要防患于未然,做到预防为主,竭尽所能的去改变那些日常生活中可以避免的危险。“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”。安全必须从点点滴滴的细节入手严抓细管,从小事做起,以个人行为的安全保证施工行为的安全,以个人的行为质量保证施工质量,以个人安全保证班组安全,以班组的安全保证全公司的安全,以全公司的安全保证全社会乃至整个国家的安全。“前车之鉴,后事之师”,安全工作只有起点,没有终点。我们必须牢固树立“安全第一”的思想意识。必须从我做起,从现在做起,端正自己的思想作风,有“责任重于泰山”的责任意识,时刻紧绷安全之弦,从严要求,熟练掌握安全专业知识,严格遵守操作规程,预知危险,分析和控制危险。安全来自警惕,事故出于麻痹。

安全措施不到位造成安全事故的发生。在企业的安全生产过程中,正是有些人还存在侥幸的心理,最终导致事故的发生。如果我们每个人都能够树立“安全第一”的思想,严格按照规章制度办事,检查到位,不漏过任何一个细节;措施到位,不放过任何一个疑点,许多的事故也许就不会发生。

安全是一个永恒的主题,安全在哪里都重要,它是人类最重要、最基本的要求。安全生产是企业生存与发展的基础,更是人们生命健康的保障。在安全事故面前,人的生命是如此的脆弱。我们时时刻刻谈到的都是安全,它带给了我们企业发展的美好前景,同时又凝聚了太多人的牵挂和责任,每一个企业的建设者都能感受到这份责任的重大。

每一个生命都是天地之灵魂,万物之精华。生命之歌,因安全而激越;生命之树,因安全而长青;生命之光,因安全而璀璨。安全就是我们的生命,我们应该像爱护生命一样重视安全。只要我们认真对待每一次操作,认真检查每一项工作,就能牢牢的把握安全命脉,踏上安全的坦途。让我们时刻牢记:安全无小事、责任大于天!让我们一起拥抱安全,拥抱生命!

因为安全就在我们自己手中!

谢谢大家!

领导安全生产演讲稿篇2

尊敬的各位评委、各位领导、朋友们:

大家下晚上!我是水电八局梨园砂石项目部的李梦,很荣幸能有机会参加今天的安全演讲比赛,我演讲的题目是:《莫待“亡羊”才“补牢”》。

刚刚送走温馨的五月,六月的祝福已亭亭玉立在我们面前。13亿双期盼的眼光一起向“安全月”汇聚,在这个阳光铺满的季节里,我们迎来了全国第十个安全生产月,作为一名与安全息息相关的水电建设者,面对轰轰烈烈的安全生产月活动,我不禁问自己:安全是什么?安全是什么!有人说:"安全是责任、是财富、是权利、是义务……"可我说:"安全是爱,一种对生命的爱;安全是幸福,一种实实在在的幸福!"来到这个美丽的世界,只要生命不息,我们都可以尽情地享受亲人的关爱,尽情的享受生活的日新月异;但是生活也会不时地暴露出它残酷的一面,残酷地向那些不爱惜自己生命的人以无情的打击。

那是20_年6月的一个下午,某公司职工王某在进行塔机指挥作业,工作中违章指挥,致使大模板堆放不当。当塔机吊装完毕并已转移到别处作业后,仍在大模板堆放区逗留。就在此时,忽然刮起了一阵大风,将堆放的大模板吹倒,王某被重重的砸在地上。现场的人员都惊呆了,大家急忙把他救出并立即送往医院进行抢救,可是几百斤重的大模板砸下,又岂是血肉之躯所能承受得了的,他伤的太重了,医院竭尽全力也没有把他从死神手中夺回来,就这样,他永远闭上了双眼。

他年迈的父母赶来了,他们颤巍巍地扑到儿子的遗体上,悲痛欲绝,母亲抚摩着儿子冰冷的脸庞,声泪俱下:“儿啊,你睁眼看看,睁眼看看啊!你怎么就这样忍心扔下我们走了呀。听着老人揪心的诉说,看着白发人送黑发人的凄凉,在场的人无不痛心落泪。

朋友们,此刻,你是否有一种揪心的痛,你的内心又在想什么呢?也许你正在为失去亲人或工友而痛苦;也许你正在为你避免了那场事故而感到庆幸;也许你正在为自己的违章操作而感到懊悔。可是太多的也许,都是泪水冲不掉的回忆,是时间摸不去的疤痕。

脆弱的生命,可怕的违章!回头试想,假如我们有足够的安全意识,假如她没有违章操作,假如现场有人及时制止,假如……面对"安全"这个不容忽视又不可回避的答卷,您!不,应该说我们!该怎样去填写、怎样去回答、怎样去对待呢?

细节决定成败,安全是一项慎重、细致的工作,需要从大处着眼,小处入手。在实际工作中,细节因其“小”,往往被人忽视;因其“细”,也常常使人难以察觉。但“千里之堤溃于蚁穴”,事故隐患潜藏于任何工作、任何部位、任何细小的环节中。曾记得梨园黑山脚农贸市场那场大火,因为个人的疏忽大意,导致周边的房屋、树木被大火无情的摧毁,在抢救人员的及时营救,在现场群众的大力协助下,大火最终被扑灭,但唯一值得庆幸的是没有一个人受伤。可我们从事故中想想:我们抢救人员多么的善战,而肇事者又是多么的无知呀。因此我们要加大宣传力度,让大家都树立防事故、保安全的思想;工作中要坚持安全工作点滴抓、经常抓、超前抓,不忽视每一个细小环节,不放过每一个细小漏洞,那么安全隐患就“无处藏身”。

朋友们!轰轰烈烈的安全生产月活动已经开始,为了增强全体员工的安全防范意识,为了创造一个安全和谐的工作环境,为了让安全工作落到实处,为了让安全工作深入到你、我、他。在项目部领导的带头,全体员工们积极参与下,我项目部开展了一系列安全生产月活动:如趣味的安全知识抢答赛,让我们更为全面的了解了安全知识;通过安全知识演讲比赛,让我们更加了解到实施安全操作是不容忽视的;通过安全事故现场操作演练,让我们更加懂得生命意义。

千里之行,始于足下。敢问路在何方?路在脚下。瞧!这里,以人为本,科学管理,大力奏响工作生活的和谐乐章!瞧!这里,您可以看到水电行业的崭新风采:领导高度重视,加强安全管理与监督,严格执行《安全生产法》;努力实现各个施工现场标准化、规范化……

朋友们,让我们牢固树立“安全责任,重在落实”的安全生产方针理念,牢记莫待“亡羊”才“补牢”。

最后让我们祝福所有的水电建设者:一生平安!

谢谢大家!

领导安全生产演讲稿篇3

尊敬的各位领导,亲爱的员工朋友们:

大家好!

激情的六月、阳光灿烂,一片繁荣景象。感谢各位领导能给我这样一个机会,能在《安全生产我在行动》这个活动中来发表我对安全的一点看法。有一句话大家都听过,“高高兴兴上班去,平平安安回家来”。无论是一个企业的发展壮大,还是一个家庭的温馨健全,平安都是构筑企业大厦的基石,是营造家庭温馨的根本。那么到底安全是什么?今天我演讲的题目就是《安全是什么》

安全是什么?安全是一种责任。在其位谋其职,首先要对自己工作负责任。作为一名技术员,我的责任就是认真做好每一样交底,认真看每一张图纸,认真做每一项试验,做到一丝不苟。确保各项工程质量安全。在自己的职责内不出任何安全事故,不留任何安全隐患。做到安全责任大于一切。

安全是什么?安全是一种态度。安全,对我们南宁铁路枢纽工程来说是永远放在首位的,我们经常讲“安全第一”。这就是我们的态度,也是我们的原则。安全是保证我们事业顺利完成的法宝,安全是我们取得效益的前提,安全对我们来说至关重要。因此我们就要事事讲安全、时时讲安全,不重视安全的后果是无法估量的、是要付出沉痛代价的。我们不能把安全第一只放在口头,只做成标语写的哪里都是,我们要实实在在的在思想里刻上安全第一。

安全是什么?安全是一种经验。每出一个事故,都能总结一、二、三等几条教训,日积月累,就成了我们的规章。换一种说法,血的教训换来了我们的规章制度,我们靠规章制度来保证我们的安全。人类之所以进步,就是人类善于总结、并从总结中得到进步。我们也要善于在容易出现问题的时候想一下,别人在处理这样问题是怎么做的,我这样做的后果是什么?这样我们才会不断提高自己、完善自己。

安全是什么?安全是一种荣誉。有的朋友很疑问:安全是什么荣誉?甚至很不以为然,我这里可以坚定的告诉大家:“对我们铁路行业来说,安全就是一种荣誉!”在经济高度发展的今天,旅客们选择自己的出行方式很重要的一个因素就是安全,我们铁路企业就是抓住了安全,才赢得了市场、取得了效益,这是我们铁路行业共有的荣誉。

安全是什么?安全就是一切。安全怎么可能就是一切呢?大家都可以想到:没有安全,我们的生命有保障吗?我们的企业效益有保障吗?我们的队伍稳定有保障吗?我们的铁路事业有保障吗?从小家到大家,再到国家,没用安全能行吗?说得实在一点,保证不了安全,我们谈什么家庭幸福?谈什么个人理想?正因为我们把握住了安全,我们才有现在的一切,我们才有美好的明天!

六月的天空蔚蓝清澈、六月的鲜花娇艳芬芳、六月的儿童活泼可爱。致此全国安全生产月之际,我们更要加强自身的安全意识,细节入手保平安。亲爱的朋友们,如果你还留恋天空的蔚蓝,如果你还眷恋鲜花的娇艳,如果你还想与家人子女共叙天伦,幸福到老,请牢记:“安全责任重于泰山”!让我们时时刻刻关注安全、把握安全,平安着、幸福着,度过生命中的每一天!

领导安全生产演讲稿篇4

尊敬的各位领导、同志们大家好:

我是渝飞矿山工程有限公司董事长蒋茂平。下面我就公司在安全方面的具体情况向大家做一下汇报。

一、 劳动安全管理对矿山企业至关重要,关系到员工的身体健康和生命安全,也关系到企业的长治久安和稳定生存。公司成立几年来始终坚持把安全生产放在第一位。

二、 为确保劳动安全,公司建立了完善的劳动安全管理制度,并拥有了一支专业技术熟练,综合素质较高、安全操作规范的员工队伍。要求他们能够主动遵守安全技术规程,并使他们养成较强的自我劳动保护意识,以便降低劳动安全事故的发生率。

三、 在劳动安全的管理上,公司总经理,作为矿山企业劳动安全的主要责任人,贯彻执行劳动安全法规和制度、指导支持劳动安全保护、检查劳动安全执行情况以及处理重大劳动安全事故等任务。

工厂安全生产演讲稿工程队长,执行劳动安全规章制度、制定落实安全操作规程、排除安全隐患、开展劳动安全培训考核以及参与处理劳动安全事故等任务。

生产班组长,作为班组劳动安全监督人,具体执行劳动安全规章制度组织学习安全操作规程、开展日常班组安全会、监管使用劳动用品以及参与劳动安全事故调查处理等任务。

四、 强化员工技术培训,落实安全教育,公司在岗位操作、学习方面,采取现场模拟或“师傅带徒弟”等方法培训岗位实际操作技能。员工日常上岗操作,进行班前安全讲解、班中安全检查、班后安全总结并要求作好书面记录。另外公司还定期组织员工进行安全制度、安全知识、安全思想、安全演习等教育。

五、 运用薪酬手段强化劳动安全,对于酗酒造成违章作业、矿工导致空岗或临时替岗形成安全隐患的,责令其退出工作岗位,并处以一定金额的罚款,对遵章守纪和业务水平突出的员工给予奖励。

以上几点,是我公司在安全生产方面做的总结。希望上级领导和同行们多提宝贵的意见,以便使我公司在安全生产管理上更上一个台阶。谢谢大家。

领导安全生产演讲稿篇5

安全是铁路的永恒主题,简单的两个却承担了千千万万家庭的幸福,如何抓好安全是我们一向致力于思考、研究的问题。经过这次警示教育,安全第一的意识在我的头脑中更加根深蒂固。眼前浮现出的忏悔的眼泪、惨烈的画面、鲜活的生命使我对安全这两个更加敬畏,在下一步的工作中我们青年职工要结合自身岗位,查找身边存在的安全风险,力将各项隐患消灭在萌芽状态。

一、危险源点分析

(一)基本管理制度落实不严格。安全管理的关键在于抓制度的落实,这也是预防安全事故发生的根本所在。制度之所以落不下去,就在于职责落实不到位。不清楚自身岗位的职责,出了事,大家都有职责,其实大家又都没有职责,这是安全管理中最可怕的事情。除此之外,设备日常检查不及时、病害排查不到位、整治计划安排不全面、检修标准不落实、设备病害整治效果差等问题未引起高度关注,没有落实发现安全隐患立即解决的要求,及时组织人员对超限处所和设备隐患进行整治,导致设备隐患长期存在,最终酿成严重后果。

(二)安全风险意识不强。我们都有安全的意识,但“预防为主”的意识缺乏。主体安全意识淡薄,把安全当作别人的事,没有把自我作为安全的主体,对安全风险预防的主动性不够。如职工“两违”屡禁不止,就是职工不是不明白规章制度,而是有意无意地违章,习惯性违章,违章成为习惯,最终就造成了安全事故。

(三)关键部位控制不到位。部分管理人员工作开展不深入、不扎实,履责不到位。尤其是专业管理人员,没有扑下身子拿起检查工具,对关键部位进行全面检查。

(四)施工监控干部履职不到位。忽视安全预想和安全卡控措施落实工作,作业现场日常管理不规范、制度执行不力,存有侥幸心理,造成现场处于失控状态,没有发挥干部的监控作用。

二、结合现场实践,个人认为车间存在三个流于形式的问题

(一)事故反思流于形式。虽然每次事故发生后,段机关都会对事故进行传达,并要求车间、工区认真分析、总结。但车间、工区往往对事故反思流于形式,并不能针对工区存在的例如防护员作业标准低、安全意识差等问题进行专门教育。思想上仍没有引起高度重视,没有针对事故发生的根源和过程进行深入剖析,没有把别人的事故当成自我的教训,未能起到真正警示和教育作用。

(二)安全教育流于形式。车间“重任务、轻安全”的思想长期存在,只注重对生产任务的安排,对生产工作数量、质量方面布置的多,对安全工作布置的少,对安全问题和隐患整改不力,安全第一的思想还没能真正入心入脑,远远没有到达根深蒂固的程度。

(三)平时学习流于形式。平时日常安全学习流于形式,不能认真对待,总是以各种原因放弃安全学习。以至一些影响安全的问题得不到有效地遏制,隐患得不到及时地解决,甚至部分职工懈怠思想长期存在。

三、下一步整改措施

(一)深刻吸取事故教训。牢固树立保安全的风险意识,按照“问题在现场、原因在管理、根子在干部”的思路,进行专题分析,举一反三,深刻剖析事故原因。牢固树立“安全第一”的思想,始终把安全放在重中之重的位置,时刻牢记“没有安全就没有一切”的硬道理。

(二)抓基本制度落实。对安全生产而言,规章制度就是一条红线,任何时间、任何情形下都不可跨越。仅有严格遵守规章制度,严格执行作业标准,严禁违章违标蛮干等不良行为,才能实现安全生产的有序进行。如果有令不行,有禁不止,再多的规章制度也无法杜绝事故发生。重视规章制度的学习就是在工作中让标准成为习惯,彻底摒除让习惯成为标准的陋习。

(三)提高干部检查质量。要消除保守心态,不怕暴露问题、不怕麻烦,经过对每一个风险点的控制,把事故隐患消灭在萌芽之中。充分认识“管理问题是最大风险源”的深刻内涵,切实转变“不拿问题当问题”的观念,扑下身子沉到一线,检查督导现场安全管理,筑牢安全风险管理坚实防线,让安全风险意识牢牢地扎根在每个干部职工的心里,确保铁路运输安全。

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