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2023年党务公开工作总结篇1
为进一步发展党内民主，加强党内监督，提高执政水平，推动党务公开工作顺利开展，增强党组织工作的透明度，使党员群众更好地了解和参与党内事务，发展党内民主，加强党内监督，我镇积极开展党务公开活动，现就工作情况总结如下：
一、主要做法
(一)“四项措施”，确保党务公开工作的健康有序的开展。
1、加强组织领导。我镇成立了开展党务公开工作领导小组，领导小组下设督导小组。领导小组负责制定党务公开工作的整体规划，实施推进，总结考核工作，确保党务公开工作有计划、有步骤地开展。
2、加强宣传动员。一方面，通过召开动员大会，加强宣传力度，加深党员对党务公开的认识，创造良好的公开工作氛围。另一方面，利用网站、公开栏对党务公开内容进行宣传。
3、加强制度建设。对原有党内实施党员“三先”制度，“三重一大”重大决策制度，党内议事制度，党员权利保障等制度，进行了重申与学习，并创新建立和实施了“党员讲坛”制度，党员的入党答辩制度。通过党内民主制度实施，使党员群众的知情权、参与权、选举权、表达权、监督权等民主权利得到了保障，党内监督得到加强。
4、加强考核责任。严格落实党务公开责任制，明确党务工作各个环节的责任。书记对党务公开工作负总责;领导小组对公开内容的全面性、真实性及实施的有效性负责，督导小组了解群众意见，提出改进建议，同时负责对公开的形式、内容及实施情况进行督查。
(二)“三个方面”，确保党务公开工作的持久性。
1、设立党务公开栏和建立党务公开网。
2、接纳群众意见，加强党群沟通。积极倾听民声，了解民意，结合党员和群众需求，对党员群众申请的事项，可以公开的，党组织按照程序申报核准后向申请人公开或在一定范围内公开;对确实不能公开或暂时不宜公开的，及时向申请人说明具体情况，最大化地保证党员群众的知情权和监督权。
3、坚持党务公开与队伍建设相结合。注重以党务公开加强党的建设、带动队伍建设。一是对党组织理论学习、落实廉洁自律情况、领导班子民主生活会情况、领导班子及成员落实党风廉政建设责任制、执行廉政准则情况、领导班子阶段性工作目标、工作部署及落实情况等进行公开。二是对党员教育、发展、管理情况，听取和采纳党员、群众意见、建议，帮助党员和群众解决工作和生活实际困难，办理、落实涉及党员、群众切身利益事项等情况进行公开，对党员发展严格按照党组推荐，支部讨论，征求群众意见，严格政审，入党答辩，支部大会通过等程序;对领导干部选拔、任用严格按照制度和程序实施，切实做到规则公开、过程公开、结果公开。
二、主要成效
一是强化了党内监督。推行党务公开，将党务工作置于党员群众的监督之下，使党员不仅知道党组织决定做什么、怎样做，而且也知道做到什么程度、达到了什么效果，从而保障了党员的民主权利，形成了自上而下和自下而上相结合的监督机制。
二是密切了党群关系。推行党务公开，畅通了党组织联系党员群众的渠道，增进了党群之间的信任与和谐，得到了职工群众的大力拥护和支持，激发了职工群众参与党内事务工作的热情，畅通了思想交流，意见交换渠道，达到了企业的和谐统一。
三是促进了领导干部的廉洁自律。党务公开与源头治腐各项工作一起抓，互为依托，互为促进，通过党内事务与全过程监督公开，提高了党务活动的透明度和领导干部廉洁自律的自觉性。
三、存在问题及原因
目前，我镇党务公开工作已经全面启动并初显成效。但在工作中也存在一些问题：一是各村党支部对此项工作重视程度不一致，实际操作上还缺乏一定有特色有实效的工作方法;二是党务公开工作虽然已全面推开，但对实施过程中遇到的一些新情况、新问题，解决方法还不够科学，在一定程度上影响了党务公开工作的深入开展。
四、下一步工作打算
一是进一步调动党员群众参与党务公开的积极性。丰富公开形式、载体，侧重公开党员群众关注的热点问题，总结经验，常抓不懈，推动党务公开工作不断向前发展。
二是全面积极稳妥推进公开工作。按照党务公开工作的要求，组织各支部全面探索、稳妥推进党务公开工作，把党务公开工作引向纵深，使之真正成为党群沟通的渠道。
三是强化督促检查。为了党务公开工作有效开展，强化党务公开工作群众监督职能，发挥各种信息交流平台，强化舆论监督。同时，加强党内督察，促使我镇党务公开工作逐步走上科学化、制度化的轨道，从而更好地服务于大局。
2023年党务公开工作总结篇2
今年上半年，自全市开展党务公开工作以来，我院严格按照市委、市政府党务公开工作任务要求，切实把党务公开工作作为一项重要的政治任务来抓，遵循着重实效、突出重点、积极稳妥的基本方针，注重科学安排，规范操作，有序推进，努力实现认识到位、领导到位、措施到位、落实到位，着力提高思想认识和创新制度机制，积极探索新形势下党务公开工作的途径和方法，迅速召开党组会议研究部署党务公开工作，认真分析我院的实际情况后，制定并印发了可行的《关于在党的基层组织中推行党务公开的实施方案》，从而形成了完整的组织领导体系和工作机制，有力推动了我院党务公开工作的有序开展。现就半年来开展的工作总结如下：
加强组织领导，深入宣传发动，确保党务公开工作有序、有效开展
为确保党务公开工作的顺利进行，把党务公开工作列入重点工作之一。
一是切实加强对党务公开工作的组织领导，成立了洪江市党务公开工作领导小组，由党支部书记、院长任组长的工作领导小组，党务公开工作在上级部门的统一领导下进行。
二是深入开展了学习活动，认真组织单位党员、干部认真学习开展党务公开工作的精神和工作要求，统一思想，大家对党务公开工作的重要性和必要性有了新的认识。
切实增强党务公开工作的针对性
按照市委、市政府对党务公开工作的具体安排，结合全院工作实际，在征求意见的基础上，开展具体实施党务公开工作：
一是在公开内容上，突出了公开内容上的最大化。确定了领导班子建设、干部管理、基层组织建设、党风廉政建设、重大事项通报、以及其他需要公开的事项(包括解决群众关注的热难点问题情况、群众信访接待和处理情况等)等方面内容。
二是在公开形式上，注重了公开方式方法的多样化。坚持因地、因时、因事制宜，灵活多样，本着 规范、实用、明了、方便 的原则，针对不同内容确定公开形式。主要采取以下形式：
1、设置公开栏：设置 党务公开栏 ，将长期的、程序性的公开内容与动态的、阶段性的公开内容有机结合起来，注重实效。
2、会议、文件：采取召开全体人员会议、支部生活会、等会议形式公开;运用文件、通报、简报、宣传资料等载体公开。
三是在公开时限上，实行定期与不定期相结合。公开的时间与公开的内容相适应，充分体现公开的经常性、动态性、及时性：
1、长期公开：主要公开班子任期及班子成员分工职责及联系方式，办事机构及职能等具有长期性、稳定性的内容。如遇修订、调整，及时更新。
2、定期公开：主要公开一定时期内相对稳定的常规性工作，包括政策措施、文件规定、管理制度等。
3、逐段公开：主要公开动态性、阶段性的工作，如为民办实事项目、重大项目建设情况等。
4、临时公开：主要公开临时性、应急性工作，如干部考察预告、任前公示、入党积极分子公示、预备党员转正公示、灾害救助等内容，预留一定的机动板块，根据情况及时进行公开。
四是在公开程序上，力求规范、有序、到位。即按照 提出方案、组织审定、实施公布、反馈信息、立卷归档 的程序，注重落实党员群众的知情权、参与权和监督权，推进决策民主化、监督规范化。
公开效果明显，推动各项工作，充分显示党务公开工作的成效性
我院的党务公开工作开展以来，从运行的情况看，初步显示出效果，使党员干部的作风得到了有效转变，主要表现为以下几个方面：
1、党务公开激发了党员作用发挥的活力。党务公开能更真切地使党员置于群众和社会的监督之下，党务公开把对党员的评议、职责履行等情况在群众中公开亮相，是对表现优秀的党员、干部的表彰。有效保障了党员的知情权、参与权和监督权等民主权利，使党员对党内事务有了更多的了解和参与，形成了党员干部人人谋发展、议发展、求发展的良好氛围。
2、党务公开拓宽了群众民主管理、民主监督渠道。能广开渠道听取群众的合理化意见、建议，吸取群众的营养，使各项工作开展具有了更广泛的群众基础，也具有了更多的合理性。党务公开使党组织的目标更为明确，责任更为清楚，工作更加有效。
3、党务公开促进了党内决策处事的公正性。实行党务公开，推行党员发展、干部推荐、先进评比等方面的事前公示，促使党组织及其成员从党心、民心、公心出发，公正议事处事。而且，通过党务公开，使我们培养使用的视野更加拓宽，达到了公开促公正，公正出人才的良好效果。
2023年党务公开工作总结篇3
20xx 年，在威海经区工委管委的正确领导下，经区法院领导班子成员及广大党员认真学习了党的十七届四中、五中全会精神，坚持科学发展观，迎接十八大，高度重视党务公开工作，切实做好 组织领导、宣传动员、教育培训 三项基础性工作，不断夯实党务公开工作基础，为党务公开工作的深入开展提供了有力保障。
打牢 三项基础 ，不断夯实党务公开工作基石
1、加强组织领导。一是明确责任分工。我院成立以院长为组长，有关院领导为副组长，办公室行政人员为联络员的党务工作公开领导小组，领导小组下设办公室，为积极做好党务公开工作提供有力的组织保障。二是部署推进工作。为确保经区法院党务公开工作的迅速开展、深入推进，院党务公开工作领导小组及时召开会议，研究制定本院党务公开实施方案，对全院党务公开工作进行安排部署，确保党务公开工作切实落到实处。
2、加强宣传动员。自20xx年3月，接到威海市委经技区工委下发的《威海经济技术开发区党务公开工作实施方案》文件后，我院党组对推行党务公开工作高度重视，要求院党务公开工作领导小组全力抓好此项工作，并向相关优秀单位学习借鉴好的做法，同时及时总结经验，推广好的做法。院党务公开工作领导小组就该《实施方案》在全院进行了宣传教育，全面做好宣传发动工作，使全院党员干部逐渐对党务公开工作的重要性和必要性有了新认识，同时，及时上报进展情况，研究总结好经验、好做法，宣传教育形式多样、广泛深入，每月按期上传信息4篇，全年截至日前共报送48篇。为推进党务公开工作创造良好的工作氛围。
3、加强教育培训。组织学习中央和省、市委、区工委管委关于党务公开工作的有关文件和领导讲话，统一思想，提高觉悟。经区法院为每人准备一个用于学习记录的专用笔记本，全体人员每次学习、培训都在专用笔记本上做好详细的学习记录。院党务公开工作领导小组加强党务公开教育培训的监督检查，确保党务公开教育培训取得实效。
抓好 三项规范 ，进一步推进党务公开管理
经区法院在党务公开工作中认真按照党务公开工作的要求，不断规范党务公开的内容、时限和程序，积极推行 阳光党务 建设，努力推进党务公开工作规范化建设。
1、规范公开内容。凡属党内法规要求公开的内容，凡属党员群众关注的事项和热点问题，只要不涉及党和国家的秘密，都按照有关规定在适当范围以适当形式予以公开。经区法院党组织公开的个性内容包括：组织设置及隶属关系，班子成员分工、主要职责及联系电话;年度党建工作计划及完成情况;干部选拨及任用情况;奖惩考核情况;党风廉政建设责任制分工落实情况;包村、包企业情况。
2、规范公开时限。按照公开时间与公开内容和范围相适应、尽量早公开和公开时间尽量长的原则，开展党务公开工作。固定内容长期公开，如有关政策、规章制度、组织机构、工作程序等。常规性工作定期公开，如发展党员、党费收缴等情况。阶段性工作逐段公开，如党组织活动情况、年度目标进展情况等。临时性工作即时公开，如专题民主生活会、热点难点问题办理情况等。对于重大或复杂性问题，根据公开后反馈意见进一步完善，再次进行公开。
3、规范公开程序。严格规范党务公开程序，对需进行公开的事项按照提出方案、制定目录、审核内容、实施公开、收集反馈、归档管理的程序实施，明确党务公开工作领导小组组长是党务公开的第一责任人，负责对党务公开内容进行审核，涉及全区重要工程、重大事项、群众关心重大事件等公开内容，须报区工委党务公开工作领导小组审核后再进行公开。对党务公开的内容和党员、群众的意见、建议及处理落实情况，及时整理，分类归档。
注重 三个结合 ，切实增强党务公开工作实效
1、坚持把党务公开与政务公开相结合。党务公开是密切党群关系、促进社会和谐、强化党内监督的有效途径，是增强党的凝聚力、预防腐败的关键环节，政务公开关系到提高行政效率，加强党的执政能力建设。以党务公开引领、推动政务公开，促进政务公开的深化，建立岗位责任制，克服党务与政务公开的随意性，把党务与政务公开每一项措施落到实处，进一步巩固和提高政务公开的成效，实现了两者的促进，相得益彰。
2、坚持把党务公开与提高党组织工作能力相结合。在实践中，经区法院注意把党务公开与提高做好党员群众思想工作的能力相结合，与推进基层民主建设的能力相结合，与构建和谐社会的能力相结合，有力地促进了党组织能力的不断提高。
3、坚持把党务公开与群众关注的热点难点问题想结合。从群众最关心、反映最强烈、与群众利益最密切的问题入手，对所有党务工作除涉及党的机密不宜公开或有较大异议暂缓公开外，都最大限度地公开，真正把党务 晒 在阳光下，大大增强党务公开的生机和活力。
完善 五项制度 ，规范党务公开工作管理
建立完善的配套工作制度，确保党务公开工作科学化、规范化
按照 以机制推动工作开展，以制度规范机制运行，以管理确保制度落实 的工作思路，狠抓法院管理制度建设。建院以来，结合新建法院实际，在院领导的指导下，先后制定出台了《法院办公运行规则》、《审判委员会议事规则》、《机关工作人员行为规范》、《违法责任追究制度》等35份规章制度，并汇编成 干警手册 发至人手一本，作为干警必学教材，确保了行政管理和审判业务各项工作严格规范的开展。还出台了《法官用语行为规范》，从庭审、接待、会议等方面规范干警行为，努力倡导司法礼仪，弘扬文明之风。针对党务公开工作，建立例行公开制度、依申请公开制度并认真执行;建立考核评价制度、特邀监督员制度、监督检查制度、责任追究制度并充分发挥作用;建立党内情况通报制度、党委新闻发言人制度、意见建议收集办理及反馈、归档制度并认真执行;建立党内重大决策征求意见、党务公开活动日(党内事务听证咨询)等制度;建立党务公开与政务公开协调运行的联动机制。
新的一年，经区法院将以党的十八大会议精神为指导，继续深入推进三项重点工作，充分发挥审判职能优势，推动社会主义文化大发展大繁荣，全力化解社会矛盾，大力弘扬社会主义核心价值观和法治精神，进一步推动法治建设和文化建设，为经区经济社会建设提供有力的司法保障。
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2023年党务公开工作总结篇4
2016年，在县委、县政府的正确领导下，在县政府信息公开工作领导组的支持指导下，安徽省舒城师范学校按照县政务公开工作领导组的部署，认真贯彻落实政府政务信息公开有关会议精神,结合我校工作实际，采取多种形式，推进政务信息公开工作。现将一年的工作情况总结如下：
一、 加强领导，健全政务公开机制。
学校很早就成立了政务公开、民主管理工作领导小组，由校长任组长，其他校领导任副组长，工会、财务、教务、后勤等部门负责人为成员，负责处理政务公开工作具体事宜。每一个阶段任务、每一个公开项目，都有人负责，确保政务公开各项工作落实到位。
二、规范建设，提高政务公开质量。
(一)加强制度建设。
我校年初制定《安徽省舒城师范学校规章制度汇编(修订本)》，学校各项工作制度化、规范化，政务公开工作也更加规范。在内容上公开政策法规、规章制度、财务收支、学校政务等，做到公开决策过程、执行情况、办事结果;在途径和方式上主要有直接参与、设立会议通报、公开公示等进行公开;在时间上坚持定期公开与随时公开相结合，定期公开主要是对学校财务收支、公务接待开支等情况公开，随时公开主要是指对重大决策、重大问题、临时性工作以及其他需要随时公开的事务根据需要灵活公开。
(二)提高公开质量。
做到“三个更加”：一是公开的内容更加充实。内容包括学校的发展规划、工作目标、管理制度公开;人事制度改革、教育教学改革方案公开;学校的基建项目、建设资金公开;学校收费项目、标准、文件依据及重大财务收支情况公开;后勤物品采购公开;学生资助、奖励公开;职务聘任、职称评定公开;组织发展、评先评优公开等。二是公开的时间更加及时。针对公开项目的不同情况，确定公开时间，做到常规性工作定期公开，临时性工作随时公开，固定性工作长期公开。三是公开重点更加突出。坚持把群众最关心、最需要了解的事项公开作为政务公开的重点，通过推行政务公开，监督和制约行政权力的运行，防止暗箱操作，促进廉政勤政建设，促进政务公开制度的进一步完善，推进政务公开工作的深入开展。
三、拓宽载体，完善政务公开形式。
在进一步坚持和完善政务公开栏这一公开形式的基础上，按照便利、实用、有效的原则，认真创新政务公开的新载体、新形式，使政务公开的形式呈现灵活多样。1、教职工大会。学校教育教学改革与发展的方针政策、改革方案、财务收支情况、重要规章制度、奖惩规定、教职工福利分配方案、干部评议等事项在教职工大会上通报，在最大限度内保证广大教职工第一时间了解学校发展的动态情况。2、党政联席会议。定期召开党政负责人参加的会议，互通有关情况。3、党务校务公开栏。将党委事务、财务收支、招生工作、职称评定、评先评优等情况及时张贴通报。4、举报箱和公开电话。5、各种宣传媒体。利用校报、互联网、当地有关报刊、电台、电视台等及时向社会通报学校的有关情况。
四、强化监督，确保政务公开落实。
我县把政务公开工作作为学校领导考核的一项重要内容，落实责任，严格考核，加强民主管理的责任感。县教育局经常进行政务公开检查，督促各学校严格落实政务公开工作，对那些有令不行、弄虚作假、搞假公开或不公开、损害群众利益的行为进行严肃查处，维护了政务公开民主管理制度的严肃性。
五、存在的不足
从总体上看，我校政务公开工作的发展态势是好的，取得了初步成效。但是还存在一些不够完善的地方，有些问题亟待认真加以解决。
一是公开的内容不够全面，质量也有待提高。
二是公开的程序有待于进一步规范。
六、下一步工作打算：
一是进一步组织学习《中华人民共和国政府信息公开条例》，对照条例，认真清理我校政务公开事项，查漏补缺，编制更加科学规范的公开目录。
二是进一步健全和完善政务公开制度，规范公开内容，提高公开质量。
三是抓重点促深化，按照“统筹规划，突出重点，切合实际，稳步实施”的要求，在深化完善和巩固提高上下功夫，加大“真公开”的力度。
我们决心多学习别人的先进经验，进一步改进和完善我校的政务公开工作，努力在政务公开深化上动脑筋、规范上下功夫、落实上做文章、创意上求突破，推动政务务公开民主管理工作不断向纵深发展，为促进学校改革和发展做出积极的贡献。
2023年党务公开工作总结篇5
推行党务公开,是党的建设的一个重要举措。通过认真学习领会上级有关文件精神,我们认识到在学校基层组织开展党务公开工作,一定要与校务公开相结合,从内容上说,党务公开是学校校务公开的一方面,所以既要处理好与公开校务的关系,又要把党务公开与校务公开紧密结合起来,相互促进、相互补充完善。唯有如此,党务才能真正公开,效果才能真正彰显。为此,我校主要做了以下工作:
一、坚持三公原则
无论是党务工作还是校务工作学校都在坚持公平公正的基础上做到公开透明。
首先决策机制公平公正,每项决策都是通过党总支会议先进行酝酿、讨论,提出基本思路,然后通过行政办公会征求意见,进一步补充、完善,最后下发到各部门,广泛征求教职工意见,再汇总,再决策,最后将决策结果公示。重大决策提交教职工代表大会进行表决,形成文件,下发至每个部门。
其次过程公平公正,尤其在涉及到师生切身利益的推先评优工作上,坚持民主推荐,优中选优的原则;坚持倾斜教师,倾斜一线,倾斜班主任,把最肯干、最乐干、最能干的一线教师推上来。
正因为有了以上两个公平公正,才导致结果的公平公正,在评优、晋升职称等重大问题上没有出现偏差,使老师们心服口服,干劲十足。
二、坚持党政一手抓分工不分家
党务公开和校务公开是有机统一、密不可分的整体。党务侧重于领导决策和工作思路,校务侧重于办事过程和落实结果。只有将党务和校务结合起来,看作一个整体,才能反映党支部领导从决策到落实的全过程,保证公开信息的系统性和完整性。基于这样的认识,我们把党务和校务内容统一起来,坚持在工作程序上注意区分党务和校务工作,而在公开过程中做到群众关注什么,就公开什么,群众质疑什么,就公开什么,群众模糊什么,就公开什么,群众需要什么,就公开什么的原则,制定了公开目录,重点明确必须公开的内容,并根据群众需要不断增加公开的内容。
一是全校中心工作。主要包括:关于我校发展的重大决策、决定、决议,学校中长期规划,阶段重点工作目标,阶段性重要成绩,涉及群众利益的重要政策措施,如:教师、干部聘任、晋级晋职、推先评优、考核以及招生考试、学生招生、收费等等。
二是学校经费使用。主要包括:学校事业费预决算、财务收支情况、大宗物资采购事项和学校基建招投标情况教师绩效考核,各项补贴落实等。
三是组织建设。主要包括:领导班子成员工作分工、工作职责、民主生活会和整改情况,党组织选举情况,党费收缴、使用、管理情况,干部的考察、推荐、选拔、使用情况,发展党员情况,党员队伍建设情况等。
四是作风建设。主要包括:领导干部述职述廉情况,领导干部执行廉洁自律规定和重大事项报告的情况,维护群众利益情况,党员领导干部违纪违法案件情况。
五是制度建设。主要包括:党内制度规定的各项办事程序和工作要求,如:学校党务公开聘请监督员制度、党务公开意见建议收集办理及反馈制度、党务公开督查落实制度、党务公开责任考核制度、党务公开资料归档制度、党务公开责任追究制度等。
三、利用各种媒介,多渠道进行党务公开,力争透明高效
一是利用学校宣传栏、公示栏,把党务公开原则、形式、领导班子分工,党员学习计划、党员发展情况、教师评价方案、师德师风建设、财务制度等进行首期公示,定期更换,形成制度。
二是利用学校网站、校报。在我校网站里把我校党务公开的各方面的内容收集到上面,使广大教师、学生以及学生家长随时上网查询。家长、学生也可以通过网络平台向学校反映对学校的意见和建议。学校创办校报、校刊,定期将校报发到每位学生手中,通过学生传阅给家长或利用家长会发放,内容涵盖学校的大事、举行的活动、获得的荣誉、师生风采等版块,已经坚持办刊23期,累计印制8万份,真实地记录学校走过的每一个足迹,及时地公开学校的所有工作。
三是利用各种会议。我校每周五有一次教师例会,基本每两周一次党总支会议,一次行政办公会,一月一次全体教师大会。学校的工作安排,各项制度的产生与修改,各种方案的实施,学校的各项重要决策,上级文件精神的传达几乎都是利用这样的例会完成的,因此,学校的例会是我校党务、校务公开的重要平台之一。
四是利用升旗仪式。我校每周一的升旗仪式,都安排干部轮值 每周一讲,将学校的重要决定、重要信息、主要工作总结和阶段性成绩等,集中通报给全校师生,做到及时沟通,及时交流,增强教师的团队意识和学生的集体意识,引导师生积极参与学校各项活动,激发师生工作学习潜能。
五是利用家长会。我校每年定期举办四次家长会,还有不定期的针对家长的专家讲座,在家长会上学校领导、各班班主任以及课任教师都要把安全方面、收费方面等政策性的内容告知家长。还要对如何管理学生,做好家庭教育等方面的内容向家长提出合理化的建议。同时 家长以及学生对学校的合理化的建议的意见也通常利用家长会收集上来。这也是学校重大活动对家长的一种公示。特别是针对学生资料收费这一敏感性工作,我们成立了专门的家长收费工作小组,由家长审核,家长收费,家长直接与印刷部门结账。
六是建立校长信箱。学校设有校长信箱,专门收集学生或教师对学校工作的意见,校长每月定期对信箱里学生反映的问题进行收集与整理,对反映突出的问题都亲自或交给专人处理。意见箱的设立,使家长、学生敢于向学校反映情况,对学校师风师德的管理起到了积极的作用。
七是利用教代会和教职工代表的作用。学校利用交代会对学校重大决策进行表决,平时重要性的工作也通过教职工代表向教师传达,征求意见,汇总到工会。学校及时给予回复和解决。
总之,通过以上举措,使党务校务公示成为大家热心参与的工作,促进了党务校务公开的深化。
四、完善机制,常态管理
党务校务公开,一事公开容易,事事公开不容易;短期公开容易,长期公开不易;点上公开容易,全面公开不容易。而其有效性在于细致全面长期公开。加强党务公开的机制建设,以制度促进规范,以监督约束行为,是防止党务公开流于形式的关键环节。为此,我们在推行党务公开中,高度重视制度建设,努力形成长效机制。
一是健全组织机构。学校强调党务公开工作领导小组及其办公室是常设机构,具体组织实施党务公开工作。领导小组成立后,结合学校实情,认真拟定了《××一中党务公开实施方案》和《公开办法》,并制定了《党务公开目录》,健全和完善三个方面制度:
一是公开工作方面的制度,包括例行公开、依申请公开、主动公开制度等等。二是督促检查方面的制度,包括督查制度、考核制度、表彰制度、评议制度、通报制度等。三是管理方面的制度,包括公开信息的反馈,规章建制的处理等。
二是完善监督机制。采取问卷、咨询、座谈等形式,对党务校务公开进行评议,鼓励全体教职工和家长对我校包括党务校务公开工作在内的所有工作进行监督。
三是细化公开办法。党务公开实行谁主管谁负责的原则。围绕中央《关于党的基层组织实行党务公开的意见》确定的八个方面重点内容,进一步细化和完善,切实在公开内容上下功夫、见实效。凡属《中国共产党党内监督条例(试行)》和其它党内法规要求公开的内容,凡是群众关心的党内热点、难点问题,容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项,只要不涉及党和国家秘密,都要最大限度地公开。我校认真研究制定细化公开内容的具体办法,对公开内容分不同层次加以明确,在力求全面的同时,突出公开的重点内容,使其更加具体化,更具有可操作性。对于党内重大决策、重要干部任免和涉及党员、群众切身利益的重大问题等党内事务要采取仅限于党内公开或先党内、后党外的顺序进行公开。公开期间,要注意收集、整理教职工和家长、学生的反映,对他们通过各种渠道反映的意见和要求,明确专人负责筛选、整理,并将处理和落实情况予以公开,自觉接受群众监督。
四是明确各级职责。学校党务公开领导小组办公室负责党务公开信息的收集处理工作。学校设立党务公开意见箱,全面收集党务公开情况的意见、建议,及时予以响应,并反馈结果。所有党务公开的事项都要建立档案。校党务公开领导小组办公室负责建立党务公开档案,收集、整理、归档和管理相关信息资料,并适时进行综合分析,向校党务公开领导小组提出党务公开工作的意见建议。
开展党务公开工作是加强党的建设的一个崭新课题,学校在这方面没有成熟的经验可循,所以难免在开展此项工作的形式、载体、内容等方面存在许多不足,今后我们将结合学校的实际,不断探索完善,不断创新,进一步拓展公开内容,开发公开载体,完善运行机制,通过持之以恒地开展党务公开工作,促进我校党建工作不断提升。
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