通过撰写述职报告，我们能够及时调整工作策略，提高工作质量，在述职报告中，要突出自己在工作中的创新和改进，以下是总结了小编精心为您推荐的2024年党组述职报告6篇，供大家参考。
2024年党组述职报告篇1
尊敬的各位领导、同志们，上午好：过去的一年，x城管中队在镇党委、政府正确领导下，在城管局关心帮助下，勤奋工作，大胆实践，勇于开拓，廉洁自律，工作上取得了一定的成绩。展望新的一年，面对新的挑战和机遇，我队将以陵沭路和249省道立面改造为契机，更加坚定地围绕镇党委政府的中心工作，克服困难，努力拼搏，具体汇报如下：一、努力学习，及时适应岗位需求。学习是明确政治方向，提高能力水平的重要途径，更是适应新形势、新环境的必然要求。为了不辜负群众的信任，中队全体人员更加自觉刻苦地学习政治理论和业务知识，努力提高政治水平和各种能力，及时地适应工作的要求。同时，进一步建立和完善环境卫生长效管理机制，全力推进环卫市场化运作，加强环卫保洁工作监督，扎实做好环卫垃圾费征收工作;继续抓好队伍的规范化建设，健全内部规章制度;规范执法，严格执法，搞好各项保障工作，确保各项工作顺利开展。二、勤奋工作，尽力做好本职工作。1、加大对镇区主干道和重点部位的整治，对户外广告、停车秩序、出店、占道经营、乱涂写、乱张贴、乱搭建逐一整治，对菜市场周围的流动摊点占道经营等违章行为开展清理，维护交通秩序，方便镇民出行。2、对环卫工作采取划路分段、包干负责的作业模式，规定所有环卫工人上班时间均需穿环卫标志服，各自清扫.3、深入推进以组保洁、村收集、镇转运、市处理为主要目标的城乡生活垃圾收运体系建设。每天由专职人员对全镇移动式垃圾箱积存垃圾进行转运，确保全镇无积存垃圾。20x年共清理运送生活垃圾5900吨，完成率99%。4、 拆违工作坚决服从镇党委统一部署。20x年,共配合村镇建设服务中心拆控违20余起,共拆除违法建设20余处,对全镇的违法建设起到了一定震慑作用,遏制了违法建设的蔓延势头.;20x年，我队将x三、清正廉洁，树立良好形象。严格遵守法律、法规，遵守各项纪律，发扬艰苦奋斗的光荣传统，反对奢侈浪费行为，厉行节约，严格按章办事，在具体工作中，全中队人员以职责为己任，不借工作之便吃、拿、卡、要，不以权谋私，以高度的事业心和责任感对待城市管理事业，高标准完成相应的工作任务，让人民有着更好的生活居住环境。四、存在的不足1、进一步加强队伍建设，队伍整体素质还未完全适应城市管理的需要，工作的主动性不够，主人翁意识缺乏。2、进一步提高办事效率，对城管工作形势认识不够，违规管理率不高，有的制度，动真不顶真。个别人员混日子思想较为严重，进取精神不强。3、进一步加大宣传工作深入程度，扩大宣传面，市民对城管工作的理解度、支持度还需提高，尤其是对利益关系人的宣传还不到位。4、集镇管理的效果与镇党委、政府的要求仍然存在一定的差距。
2024年党组述职报告篇2
尊敬的各位领导，同事们：
大家好!时光飞逝，一眨眼xx年的销售工作即将结尾。非常荣幸能和大家一起探讨工作，总结经验，以下是我的述职报告，请大家评议。
我是xx客户经理xxx，负责客户xx食品，走过xx年，市场风云变幻，受金融危机影响，xx我公司销售重点乡镇，车墩和新桥镇受到严重的挑战，大型工业区富士康搬于成都，达丰搬于重庆，日腾电子和龙工厂人员搬走3分之2，由于外来人口流失，曾经公司的形象街之一新桥庙三路生意萧条，原叶榭分销和国际食品城分销严重跟不上我公司的脚步，对我xx销售造成很大压力，但在朱经理的帮助和指导下，我们积极创新营销，营造消费热点，努力优化环境和服务，不但没有被困难和压力击垮，而且还取得了不错的业绩。
总结一年来取得的成绩，主要有四方面内容，这四方面内容都围绕着调整，提升，发展和服务营销来展开的工作。
去年xx有2个经销商，全年销售xxxx万，经过公司调整关掉个经销商，安排我负责xx言凡食品协助做好整个xx，在公司领导的正确方针指导下截止月已经完成xxxx万，同比增长.76﹪,2月预计销售最低29000元-400000万，在非常困难的情况下能取得这个成绩，跟公司领导正确的方针是分不开的。
2.分销架构与管控上：我把xx分为4个区域，九亭，泗泾为一个分销负责，叶榭浦南3镇，车墩南为一个分销负责，xx老城区，大港，塔汇，小昆山，新城区，佘山为一个分销负责，车墩北和新桥，洞泾由经销商直接负责。以前整个xx的二批由经销送货，分销只负责终端的配送，分销积极性不高，很少整车从公司发货，经过市场走访和侧面了解分销商的心态，做出了调整，说服经销商分销区域二批由所在区域的分销直接管控，xx内部市场，经销和分销之间不得窜货，每个分销商必须缴纳万窜货保证金，严防窜货，让他们脚踏实地的做好自己市场。
原食品城分销资金及思路跟不上公司要求与步伐，原叶榭分销只重视特通及批发，做竞品，终端送货不及时，浦南三镇终端一塌糊涂，造成终端无法养活业务员，只有和其正其他品项空白，终端对我公司形象及为不好，经过大的调整，与今年5月底6月初淘汰了这2名分销商，新开了2名分销商，根据市场实际情况，给每个分销制定销售任务，然后分解到每季度，在分解到每月，让分销有目标的而不是盲目的销售，我把分销商当成经销商一样培养，让分销感觉自己就是经销商，协助分销商把达利园品牌当成自己的生意来做，也让他们的积极性很高涨全部实现整车从公司发货。
经过区域调整和任务分配，我给老城区分销梦程分销配置3名业代，任务xxx万，截止现在完成xxx万同比增长50万，叶榭配琪分销配置2名业代，任务xxx万，完成xxx万同比增长30万，食品城分销配置2名业代，xxx万任务，完成xxx万同比增长50万，从数据上看，分销做的很不错，其主要增长600和其正，及其他副品项也增长不少，就订货会就600和其正就定了x万件xxx万元的销售业绩，这也是公司的正确指导方针。
但还存在不足，如：分销很多资金跟不上，在很多情况下都要总经销承担，2，每次促销活动的售后服务不到位，如：产品不齐全，配送不能及时到位，影响分销和终端的积极性，3，区域内的小终端没有完全辐射进去，进货的只有大的零售商及销量好点的店。4，由于价格原因及同内竞品的竞争，有的二批商和终端店在销售过程中不积极主力推销我公司产品。5，有的终端进货多或者动销不好产生了月份老的日期，我们没能及时处理，导致在终端产生过期现象。6，在区域内开发新网点方面，不到位，如，小排档，沙县小吃，餐饮方面开发太少，他们在某些时段的销量还是不小的。结合以上xx年的不足之处，在明年的工作中一定把他们全部纠正过来，让业绩达到另一个高峰。
渠道是每个公司都想做好的一条重要通道，得渠道者得天下，渠道是由分销，二批和终端店组成的，所以我们要做好渠道，就要把他们每一层的关系搞好，让他们有一个良好的发展趋势，分销作为我们公司的一个重要销售环节，起到承上启下的作用。
明年再给分销制定年的销售任务，要比今年分得更细一点，分解到每个品项上。
2.终端也是最重要的一个环节，因为最终产品的消化还是在终端，所以要求经销和分销特别是在旺季的时候，业代的订单或者终端店叫的货，一定要随叫随到，至少在24小时内能到，保证终端货源充足不断货，否则不但丧失最好销售时间，也有可能导致终端在下次叫竞品，
3.就是今年资金不足的分销在明年一定要让分销保障资金充裕和仓储能力，现在都是整车发货，如果资金和仓储不具备，很容易造成阻碍公司的销量，今年资金和仓储都较好的分销商，在明年更加控制他，好好利用这些资源为我们做市场，不让他们有机会为竞品公司效力，分销商追求最大的利润空间，比如今年我给分销制定的销售任务，如季度返利，年终返利一样，完成有百分之0.5，另外，我们公司和其正等销量也比较好，每件利润也是相当可观，而且公司还在不断推出新品来充实市场占有率，如这月刚出的250ml利乐包花生牛奶，刚到货第二天就业代出库就400多件x24规格的，也让他们有很大的希望与信心。
4终端店也就是铺市率一定要上去，因为我们掌握多少终端就掌握多少的量。网点资料一定统计好，然后分类，夫妻老婆店多少家，小型超市多少家，大中型多少家以及特通点多少家。让业代在维护过程中，在把卖得好的几条街或者店选出来，我们重点维护，打造成形象街或者形象店，不管大店还是小店都极力争取最好的位置，生动化陈列，目前xx市场有老城区庙前街和车墩北达丰后街2条形象街，明年争取在增加2-3条形象街，每个月在做3-4场户外拉动，配合形象街及广宣品就能带动很好的宣传效果，特别是针对公司新品。
还有今年我发现终端很多店不在业务员手里拿货，因为有的二批比业务员发的要便宜元，让业务员信心不足打击积极性，特别是区域差的乡镇，业务员很难留住人，造成终端无人维护的窘境，明年管控好经销和分销对二批的价格的严格管控，严格按照公司的价格执行，如和其正给分销xx元，分销发给二批xx元，二批发到终端xx元，这样既保证不会影响业代点单，分销利润也还可以，如果哪家二批不按公司价格体系乱发货，直接停止供货以确保市场良性循环。另外，针对旺销点和形象店做打堆或者整组货架陈列，让消费者一进超市就被我公司的产品吸引从而形成购买欲也就能带动动销，针对终端小店每月制定套餐，一次性压到位，强占终端小店资金和仓库，因为终端资金和仓库都有限，别的竞品就进不去，店老板只有极力推荐我公司产品，从而提高销量。
5.针对业务团队建设与管理：，针对区域差别和网点数，划分区域，保障每名业代都有足够的网点维护，从而保障业代提成收入。2，业代每天早上8点30之前由经销或者分销电话报到，下午拜访完最后一家店，用店里电话给我报到下班，从而保障业代在线路上有足够的时间拜访。,3，要求业务员每天必须按照定岗定线拜访，不管大小店不得跳点拜访，每天必须填写日报表及市场问题，防止业代跳点拜访，也能及时处理市场问题。4，每天跟线名业代，检查市场铺市率及业代动手能力，当天出库差的业代，第二天查看业代日报表，去当天线路实地查看，了解真实情况，如有市场问题，电话给业代处理，解决不了的到线路上去协助业代处理，从而提升业代处理事情的能力。5，区域缺人时抓紧人员招聘到位，每礼拜5给业代开会，总结一周工作及不足，一月最少一次业代技能培训，不管是老业代还是新业代，培训时，实战演练，按照平时拜访终端的步骤进行，每名业代扮演店老板，把遇到的问题在演练上提出来，怎么去解决的，不足之处，我在给予指点，让大家相互学习别人的优点，使整个业务团队的业务能力在互相学习中不断提升。
6，针对公司的各项动作，如割箱，地堆，冰点等生动化陈列安排业代必须严格按照工作要求高效率完成公司交给的各项任务，加强市场基础的建设，争取把xx市场建设成样板市场。7，要求业代严格控制终端临期品的及时调换货，确保市场良性循环。8，每月制定促销政策及团队出库奖励，带动业代的积极性，从而更好的维护好市场。
以上是我的报告，感谢公司各位领导对我们xx市场的支持与帮助，也感谢公司能让我在这个平台上发挥自己的能力，虽然苦过，累过，回望这一年的成绩也颇为欣慰，所有的辛苦都是值得的，因为公司确实让我得到了很多经验，使我的业务能力有了长足进步。我争取明年把xx市场上升到更高一个层次，争取明年xx突破xxxx万。
2024年党组述职报告篇3
尊敬的领导、同志们：
20xx年，为了全面搞好学校整体工作，作为中心校党支部书记，我按照党的路线、政策和教育方针，围绕教育局党委的工作总体要求，以年初指定的各项工作目标为依据，在管理工作中，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，大力开展学习实践科学发展观活动，把宣传党的路线、方针、政策和政治理论学习做为首要任务;把加强师德师风建设做为教师队伍思想建设的重点;把加强党的先进性建设和党的基层组织建设作为党建工作的根本来抓;把加强领导班子建设和廉政建设作为加强党的执政能力建设等方面积极开展工作。
同时，大力支持校长，把更新教育观念、深化教育教学改革、全面实施素质教育作为今后办学的方向;把进一步改善办学条件作为学校发展的基础;把强化学校内部管理作为学校工作的关键;把提高师资队伍素质作为提高教育教学质量的保证;把全面提高学生教学质量作为办学的归宿和生命。因此，一年来的工作，自我评价是：工作思路清晰、党政工作协调、工作措施得力、工作方法到位，学校党风廉政建设取得了明显的实效。
一、加强理论学习，提高思想素质，坚定理想信念
党章明确规定，党的干部应当具备履行职责所需的马克思主义理论水平，具有远大理想和坚定信念。崇高的理想信念，是共产党人安身立命之本，是保持党的先进性、纯洁性的精神动力。坚定信念，必须加强政治理论学习。全党开展的以实践三个代表重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，就是加强我们党的自身先进性建设，加强党员教育，根本目的在于提高党员素质，特别是党员的思想政治觉悟、政策理论水平、业务工作能力以及开展党的工作的能力。
因此，本人积极参加县上组织的各种理论学习和学校集体学习。在学习中，突出了学习的重点(重点学习了邓小平理论和三个代表重要思想、中共中央关于《党纪处分》和《党内监督》两个条例)，体现两个结合(结合学校实际，本岗位实际)，做到了三个保证(保证了学习时间，保证了学习内容，保证了学习效果)。在先进性教育活动中，认真学习通读了《先进性教育读本》、《科学发展观读本》，共撰写心得体会3篇，笔记1万多字。
二、加强专业知识学习，提高自身业务素质
作为学校的一名管理者，不仅政治上成熟，更重要的是懂业务、会管理。因此，我不断加强业务学习，提高自身业务素质显得更为重要。我能够坚持对教育理论的学习，经常深入教学一线，积极参与教育教研活动，探索教育教学工作的新思路、教研教改的新突破、提高教学质量的新举措。坚持以德治校、依法治校、科学管理学校。能够主动承担工作和责任，具有独立工作和协调工作的能力，较好地完成了组织交派的工作任务。在工作中，特别注重工作的实效性，注意工作的严谨性，讲究工作方法的艺术性，尽量弥补工作中的漏洞和欠缺。
三、加强党风廉政建设，不断提高廉洁自律的自觉性
在学校廉政工作建设中重点抓了四个方面的工作：一是加强领导班子自身建设，大力提倡和发扬团结协作精神，要求领导班子要强化道德人格修养，做到言行一致、廉洁自律，为党员和其他教师做出表率;二是加强对党员教育、管理和监督，支部与每一个党员鉴定了目标责任书;三是积极开展党内和领导班子民主生活会，开展批评与自我批评，正确对待人民赋予的权力;四是加大了纠风治乱力度，坚持校务、财务公开。坚决制止乱收费、乱订教辅读物的不良现象;五是通过先进性教育活动、学习实践科学发展观活动，学校党支部制定了各项活动的活动长效机制。
本人能坚持政治理论学习，不断加强世界观的改造，加强思想道德修养，保持良好的生活作风。牢固树立起正确的权力观、地位观、利益观，坚持立党为公、执政为民，做到了权为民用、情为民系、利为民谋，能全面贯彻落实中央和省、市、县委关于廉洁自律的各项规定。在工作中防止和克服了形式主义、官僚主义，坚决反对各种奢侈浪费行为。在党员民主生活会上，经常检点自己的言行，做到自重、自省、自警、自励，以党和人民的事业为重，淡泊个人名利。
四、发扬民主，增强班子凝聚力
在日常工作中，我注意发扬民主，抓好班子，带好队伍，把各领导班子协调组织到集中精力加强发展上来。我坚持贯彻和执行民主集中制原则，按决策程序办事，不搞一言堂，经常与校委会其他同志沟通思想，通报情况，集中大家的智慧来决策，重要问题先由职代会提出意见，然后提交校委会研究决定，对校委会的决议能够认真组织实施，个人没有改变过集体的决定。
五、锻炼党性，善于培养后备力量
平时，我十分注重党员纳新和干部培养工作，坚持赛场选马，让凡是具备条件的人，都站在同一起跑线上平等竞争，真正做到公正、择优。在学习实践科学发展观活动中，我们抽调部分有才华、责任心强、有培养前景的党员资教生到中心校学习实践活动领导小组进行锻炼。一方面促进了工作，另一方面检验了后备干部的素质和能力，为后备干部提供了施展才华的舞台。
六、认真履行工作职责，全面完成工作任务
1.科学的制定了党支部工作计划，紧紧围绕中心校制定的五个一工程正常的开展了党务工作。2.切实组织和加强党员干部、全校教师的政治理论学习，建立完善了领导干部和教职工政治学习制度以及考核、考评制度。3.认真组织开展了学校党员先进性教育活动和学习实践科学发展观活动。4.重视和加强了对工会、共青团工作的领导，并开展了扎实有效的活动。5.精心组织开展各类校园文体活动，活动效果显著，受到了良好的社会效果。6.加强学校德育工作和法制宣传教育工作，受到学校师生和社会一致好评。7.认真组织实施了依法治校、以德治校和《加强和改进未成年人思想道德建设》方案。8.狠抓学校三风建设和师德师风建设工作。9.认真抓好精神文明建设、综合治理和计划生育工作。充分调动广大师生积极参与、广泛扎实、深入地开展文明单位创建活动。
回首本人这一年的工作，有得有失，在今后的工作中，我一定会继续发扬成绩，扬长补短，充分发挥自己的领导带头作用，力争把全乡中小学的党务工作带领到一个新的层面，为潘口教育发展作出应有的贡献。
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2024年党组述职报告篇4
近日，市文旅局召开系统2020年度党组织书记抓党建工作述职评议会议。局领导班子、局属单位主要负责人、局直属机关党委成员、各支部书记、相关股室负责人参加了此次会议。会议由党委委员、副局长罗荣华同志主持。
会上，罗荣华同志组织大家学习了近期中省市重要文件及会议精神，5个支部书记就抓党建工作做了现场述职。罗荣华同志对各支部书记工作进行了点评，既肯定了各支部做出的成绩，也中肯地指出了各支部存在的问题。对于下步工作，她提出以下四点要求：一是进一步落实好支部书记抓党建第一责任人责任；二是进一步加强党员队伍管理；三是进一步加强党建工作创新；四是进一步强化党建引领作用。同时参会同志对各支部书记进行了民主测评。
最后，党委书记、局长何治洪同志做了总结讲话。他进一步指出直属机关党委及各支部在工作中亟需注意的问题，强调支部书记抓党建工作要与各单位工作成效挂钩，加大力度抓实各支部党建工作。同时，他对各支部书记工作做了五点强调：
一、要把抓强党建作为第一政绩。各党组织书记及局属单位负责人必须牢牢把党建工作同中心工作同谋划同推进同考核，切实将党的建设发展作为第一要务，抓实党的各项制度、丰富党的各项活动，树立抓强党建就是最大政绩的意识。
二、要把思想建设作为第一统领。新形势下加强党的建设，要把思想政治建设放在首位，以巩固提升不忘初心、牢记使命为抓手，学深悟透党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神，全面增强四个意识，坚定四个自信，切实做到两个维护。各支部书记、优秀党员之间要创新形式，互讲党课，相互学习提高。
三、要把支部建设作为第一堡垒。2020年是极其不平凡的一年，各支部在疫情防控、脱贫攻坚、创文创卫等重大工作中经受住了考验，凸显了堡垒作用。2021年各支部书记还要在支部规范化制度化建设上下功夫，继续在文旅事业的发展上做到牢不可破、坚不可摧、越战越勇。
四、要把发展党员作为第一责任。目前，全系统共计78名党员，纵观近几年系统党员发展情况来看是不理想的，不利于党的进一步建设。各支部书记要仔细摸排单位职工情况、广泛听取群众意见，进一步加大党员培育力度，吸收更多新鲜血液注入党员队伍。
五、要把创先争优作为第一追求。从平时调研及各书记述职来看，各支部规定动作都能较好完成，但是普遍存在缺乏亮点、按部就班的问题。真正要把党建工作做好，还要在党建引领上下功夫，各支部书记要广泛调研、积极借鉴，认真思考党建与各单位实际情况如何结合、如何贯通、如何创新，真正做到党建统领业务工作，而不能把党建束之高阁。我们要以推进党的建设在建党一百周年及建市三十周年之际向党和市委、市政府交上一份满意答卷。
2024年党组述职报告篇5
20xx年初以来，我们丰乐镇党委，以开展基层组织建设年活动为契机，把党建工作摆上重要位置。切实履行党建工作“第一责任人”的职责，团结带领班子成员坚持围绕发展抓党建，靠党建促发展的工作思路，全面抓好农村基层党建工作，为丰乐镇经济社会发展提供了良好的组织保障。现将工作开展情况汇报如下：
一、采取的主要工作措施及取得成效
(一)抓学习，提升党员干部政治素质
组织好党员干部的学习，是提升党员干部政治素质的有效渠道。我们针对农村党员实际，制定了具体的学习规划，通过采取集中学习讨论、下发资料自学、集中收看电化教育等多种方式，组织党员干部加强政治理论学习，重点学习党的十七届六中全会，省、市重要会议精神，特别是重点学习了县委十六届党代会、人代会、全委会中心组学习等重要会议精神，在学习中坚持边学边讨论，特别是借助“百名干部进百村”活动，在驻村第一书记的帮助下具体学、深入学，使大家在学习中开阔了视野，理清了思路，振奋了精神，思想和行动统一到了县委、县政府的决策部署上，提升了抓发展的理论素质和紧迫意识。各支部结合自身实际都确定了重点大事实事。尤其是幸安村，已建成了土地连片规模经营4000亩，膜下滴灌连片20xx亩的示范区。改善村在环境综合整治和发展特色作物上都取得突破成果。生活村以大鹅养殖为重点的专业村屯建设已初具规模，现已养殖大鹅3.5万只。呈现了村村都有实事的好局面。
(二)抓践行，提升党员干部促发展的能力
我们坚持在实践中锻炼党员干部，用实践成果检验党建效果。一是给任务，压担子。年初，我们按照上级部署，结合本镇实际，将各项工作细化为25件实事。并分解落实到人。同时对棚室建设、小城镇建设、社区服务中心建设、肉牛养殖园区、科技示范园区建设5个重点项目，成立了5个专项推进组，并制定了完成时限和考核评价标准，使党员干部人人身上有任务，有事干。二是用载体，给舞台。在小城镇环境综合整治中，我们充分发挥党员干部的作用，组织党员干部进行义务奉献日活动，义务植树活动，尤其针对垃圾乱扔乱倒难清理的实际，组织党员干部包片包户，做宣传员和监督员，起到了明显的效果，小城镇面貌有了明显改善。三是给支持，兑奖惩。对于勇于抓发展，敢抓敢管的党员干部，镇党委政府从各方面给予大力支持和奖励，帮助他们协调解决实际困难，鼓励他们干事创业的热情。通过这些措施使党员干部的执行力有了明显提升。特别是5个重点项目都取得了明显进展。棚室全部投产，香瓜销售已接近尾声，可实现单栋纯效益5000元以上;小城镇建设上2公里白色路面已起动铺装，栽植树木花草11000株，管护机制已建立，环境面貌有了明显改观;社区服务中心项目已进入招投标阶段;农业科技示范园区已初步建成，丰收在望;年出栏千头肉牛的养殖园区已经完成土地平整、规划放线，正在进行施工。
(三)抓规范，提升基层党组织的凝聚力
我们在抓好党员干部个体素质能力提升的同时，坚持抓好班子建设，发挥班子的整体合力，提升凝聚力。一是倡导和谐理念。在班子中引导大家围绕以创建和谐团结的班子为目标，在工作中即讲原则又讲感情，强化大局意识，加强彼此沟通，要求大家补台不拆台，合力干事创业，在团结和谐中要成果，要发展。二是完善制度规范。我们先后制定了领导干部议事制度、村级工作考核细则、财务收支制度、后勤管理等一系列制度，使各项工作有章可循。三是加强廉政警示教育。我们通过观看警示教育片，学习领导干部廉洁从政准则等活动，在村落实执行两公开一监督制度，时刻教育、警示和规范党员干部廉洁从政，干净干事，在群众当中树立起了威信，增强了班子的凝聚力。
二、存在的问题及下步打算
在取得成绩的同时，我们感到还在一定程度上存在着问题和不足。主要表现在支部和党员学习不够，创新发展能力不强，经费投入不足等问题。
在今后的基层党建工作中，我将坚持履行好党建第一责任人的职责，围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标，团结班子成员，并与班子成员一道，改进方法，注重发挥党员先锋模范作用，强化为民服务意识，攻坚克难，切实抓好基层党建工作。一要在提升党员素质上下工夫。要把提高党员素质与培养年轻党员同步推进，改善党员队伍结构;二要在提升班子战斗力上下功夫。要加大重点工作的推进力度，坚持考核评价标准，兑现奖惩，在实践中提升班子的执行力和战斗力，逐步实现党建和经济社会发展双丰收。三要大胆探索创新。要加强总结和研究力度，探索新形势下基层党建的新路子。
2024年党组述职报告篇6
20xx年，在县委、县政府的正确领导、县人大、县政协的监督指导下，我和局党组成员一道，认真履行职责，带领全体林业系统干部职工，认真学习贯彻十九大精神及习近平新时代生态文明思想，牢固树立绿水青山就是金山银山的发展理念，紧密围绕一二三四七的总体方略，持续实施好三林、两山、六廊道、多产业为抓手，结合乡村振兴、脱贫攻坚、国土绿化等重点工作任务，做到绿化为民、绿化惠民、绿化福民为目标，统筹做好廊道绿化、村庄绿化、沿黄绿化、庭院小区绿化和特色林果、牡丹产业、林下经济等工作，较好的完成了全年各项目标工作。现将一年来工作情况汇报如下。
一、加强政治学习，提高自身素质
本人始终能够加强学习党章党规和新修订《宪法》，以习近平新时代社会主义思想和党的十九大精神结合起来，重点以第二批不忘初心、牢记使命主题教育为契机，加强对十九大报告和新党章的学习，不断提高自身政治理论水平，以适应党和政府以及群众对林业工作的要求，努力使自己保持头脑清醒，注重用理论来联系自己的工作任务和要求，指导工作实践，用科学的方法分析问题。并在学习过程中，按照两学一做的要求，努力解决自身在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问题，增强了全心全意为人民服务的宗旨意识。在注重政治理论学习的同时，还积极学习林业业务和法律法规以提升本职工作素养，通过学习，进一步增强了做好新时期林业工作的责任感、使命感和紧迫感。
二、聚焦党建引领，抓好队伍建设
始终能够以党建工作为引领，切实加强夯实战斗堡垒之基，坚定信念、敢于担当、清正廉洁的高质量林业队伍，作为一把手，在做好自身工作的同时，如何更好地发扬领导班子的智慧和力量，搞好团结，使之成为一个有机统一的整体，心往一处想，劲往一处使，是全局完成各项工作的前提和保障。为此，我局制定了局党组会议制度、局长办公会议制度、三重一大制度、民主生活会制度等多项制度，具体工作从我做起，分级落实负责;在全局性问题、重大事项、人事变动等方面，坚持领导班子集体研究决定，不搞一言堂，不唱独角戏，班子成员之间经常交心通气，自觉带头维护班子团结。
同时，班子成员以自身为表率，结合各种教育活动，不断改进工作作风，真正做到了面向基层、服务群众、真抓实干、力求实效。今年，班子成员经常利用业务工作机会、节假日，深入帮扶村组及贫困户家中，帮助贫困户解决实际问题，听取群众反映的热点难点问题，做到了帮民不扰民，致富不添负。在股级干部队伍建设中，注重因才适用的原则，强化责任，发挥优点长处，首先是我本人坚决服从县委、政府的安排，对上级交办的任务不折不扣地完成，对上级的指示精神坚决执行，同时要求我们的每一位工作人员必须严格遵守纪律，从而确保林业队伍纪律严明，作风过硬，保障了林业各项工作任务的顺利完成。
三、抓好廉洁自律，强化党风廉政
(一)以身作则，加强党廉学习。工作中始终能够结合党风廉政教育月、治理商业贿赂、家庭助廉、廉政文化进机关等活动，重点学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党纪处分条例》、《建立健全教育制度并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》和《中国共产党问责条例》等廉政教育学习资料。
(二)强化责任，抓好廉政建设。切实把党风廉政工作摆在重要议事日程，当大事、要事来抓，多次召开廉政建设专题会议，研究部署工作，结合全年工作会议对党廉工作进行了总体部署，对班子成员进行了责任分工。经常利用不同会议和机会，不失时机的在领导干部中间重申廉洁自律规定，并有效地利用现实案列教育同志们，特别是本人及班子成员严格执行县委政府明令禁止的事，做到令行禁止，确保了政务畅通。
(三)认真履职，聚焦一岗双责。严格落实党风廉政建设责任制，列入领导干部民主生活会、述职报告、工作总结的重要内容，对局领导班子的分工进行细化，同时对党风廉政建设和反腐败工作重点任务进行责任分解，要求局领导班子成员切实负起领导责任，认真履行一岗双责。结合实际制定了纠风、党风廉政工作计划、责任书和承诺事项，与局机关各部门签订了责任书，真正做到与其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，使党风廉政责任制得到了全面落实。
(四)在廉洁自律方面。作为单位党风廉政建设第一责任人，在工作和生活中，不断加强自律意识和自我约束能力，坚持做到慎权、慎欲、慎微、慎独，坚持做到严于律已、以身作则、以俭为荣，堂堂正正做人、踏踏实实做事、清清白白为民。一是不断加强自身修养。在工作生活中，从小事作起，转变工作作风，坚决抵制不良风气。平时该自己支付的费用坚决由自己支付，下基层轻车简从，尽量不增加基层负担，更不铺张浪费。以身作则，严格控制平时的电话费、接待费和公车使用等。二是遵守廉洁从政各项规定。带头遵守县委、县政府的廉政规定，自己历来不干涉工作中的任何经济活动;坚决反对送钱送物行为;严格教育和管好配偶、子女、亲属和身边工作人员;不接受可能影响公正执行公务的宴请;不参与任何带有赌博性质的娱乐活动。
(五)基层组织建设方面。首先，局党组不断加强领导班子自身建设，坚持和完善集体领导和个人分工相结合的制度，切实履行职责很好的发挥作用;其次，采取了有效措施，狠抓了党员干部教育培训工作，坚持了三会一课和每周一下午理论学习等制度。第三，切实把好党员入口关，监督并做好党员的发展工作;第四，认真抓好了党员规范化管理工作，保证了党员组织关系的规范化接转和党费如期、如数缴纳。第五，切实做到加强老干部工作领导和管理工作，认真落实了老干部的政治待遇和生活待遇等。今年，我局组织全系统党员干部赴信阳革命老区红色基地参观学习，对革命烈士进行了缅怀。
(六)加强行风建设，进一步提高工作业绩。一是严格推行了行政审批制度。按照《林业行政许可法》严格执行采伐限额审批制度，征占用林地审批制度，推进了依法行政重在服务的工作进程。二是强化财务管理和项目资金管理。能够带头学习财务管理和项目资金专用制度，使财务管理体制和资金使用运行机制更加完善。三是严把种苗销售管理。从源头控制苗木质量，苗木数量入手，严格杜绝人情苗的销售使用，从源头上杜绝了腐败现象发生。四是全面提高工作的透明度。全面推进林业局政务公开，达到了公开形式规范，公开内容具体，公开效果透明的目标，动员全体林业系统干部职工切实增强工作责任感，树立正确的效绩观，提高工作水平，争创一流业绩。
四、履行本职工作，开展国土绿化
(一)主要廊道提升工作。根据省市安排部署和《xx县20xx年国土绿化建设提速提质行动实施方案》，全县总规划面积x万亩，廊道提升xxx公里。目前，实际完成绿化任务x.xx万亩，廊道提升xxx公里，占任务的xxx%和xxx%。其中：绿廊提升xxxxx亩，绿带美化xxxx亩，绿岛完善提升两个互通区四个收费站及高速防护网内实施高标准绿化提升，绿园提升两个xxxx亩;绿业增收工程xxxx亩，绿村营造xx个xxxx亩，苗木花卉xxxx亩。
(二)国土绿化亮点工作。一是村庄绿化。今年，市政府民生实事下达我县任务完成xx个村，县政府工作部署分解任务完成xx个村，但最终我县自加压力拉高标杆，在完成任务的基础上再增加xx个，实际完成xx个村绿化，占县下达任务的xxx%。二是洛吉快速绿化。20xx年主干道绿化提升工程完成新补植雪松x.xx万棵，女贞x.xx万棵，体质提升增加了绿量;两侧荒山新增绿化面积xxx亩、提升改造xxx亩，栽植各类树木x.xx万棵。三是沿黄生态带绿化。20xx年规划实施沿黄生态带绿化xxxx亩，涉及小浪底、白鹤镇、会盟镇、横水等镇xx个村，其中示范区xxxx亩，以林苗一体化方式种植雪松、白皮松、女贞、水杉、栾树、红叶李等绿化树种为主;经济林xxxx亩，以种植花椒、核桃、山楂、柿子等为主。实际完成示范区xxxx亩，x.x万余棵;引导群众发展经济林xxxx亩，占下达任务的xxx%。四是古墓冢绿化工作。根据县委、县政府专题会议研究，决定对全县现存有封土的古墓冢进行绿化带保护，涉及平乐、朝阳、送庄等镇。今年完成了xx座古墓冢绿化，造林面积xxx.xx亩，占已流转土地的xxx%。五是启动国储林基地建设工作。按照国家省市相关要求，积极谋划我县xxxx-xxxx年国储林基地建设实施方案，全县五年规划实施面积x.x万亩，20xx年实施集约人工造林x.x万亩，现有林改培x.xx万亩，中幼林抚育x.xx万亩。今年完成了国储林栽植任务x.xx万亩，目前，正在全力推进可行性研究报告编制招投标程序，协调编制公司尽快调整方案。
(三)生态扶贫工作。县林业局肩负全县生态扶贫硬仗重要工作，局党组高度重视，成立部门明确专人，强化任务落实落地，结合工作实际，深入做好行业帮扶各项工作，机关会议多次强调要求全体帮扶同志，务必提高政治站位，务必高度重视，务必深入到户走访帮扶，逐项认真细致开展帮扶工作，解决贫困户迫切急需的问题及难点，建立问题整改台账，发现问题立即整改。具体做法有以下几方面：一是生态项目带贫方面。20xx年林业局围绕中央财政农户造林项目助推全县脱贫攻坚工作。今年总任务造林x.x万亩，实际完成x.xx万亩，其中带动贫困镇x个xx个贫困村，合计面积xxxx.x亩，应发放补贴xx万余元;有贫困户的非贫困村xx个，合计面积xxx.x亩，贫困户造林占总任务面积的xx.x%。其次，退耕还林项目。其中：带贫x个镇xx个村xxx户享受退耕还林补贴，补贴面积xxxx.xx亩，应发放补贴xx.xxxx万元。第三是国家级公益林项目。全县划定国家级公益林面积x.xx万亩，其中：带贫x个镇xx个贫困村xxx户，享受补贴面积xxxx.xx亩，应发放补贴x.xxxx万元。二是积极发展林业产业项目实施。结合乡村振兴和林业规划，在东部会盟、平乐、朝阳、白鹤等镇以发展梨树为主，送庄以发展鲜桃为主，横水、小浪底以发展软籽石榴，常袋、麻屯以大樱桃为主，力争到xxxx年全县特色林果面积发展达xx万亩，产量达x.x亿公斤，产值达x.x亿元。同时抓好高效产业基地建设，以城关镇东部、南部，白鹤镇南部为重点，扩大中草药种植产业片区面积达到x万亩，助推脱贫攻坚成效。三是加强行业政策宣传，提高群众知晓率。20xx年以来，印发林业政策宣传彩页xxxxx余份，组建三个技术帮扶队伍，重点到贫困村开展林业技术培训班，累计达xx期。结合上级持续开展九个一大走访活动，扎实推进林业扶贫政策大排查惠农政策大落实，制定了工作方案，明确了工作目标、内容、步骤等，深入解决回头看各类问题整改落实。
(四)林业双防工作。首先，坚持预防为主，积极消灭的森林防火工作方针。持续做好森林火灾隐患排查和火源管理，开展火灾隐患排查整改和专项督查。其次，落实森林防火责任。召开全县森林防火工作会。与镇签订《森林防火目标责任书》，把防火责任落实到了山头地块、人头户主，真正做到山有看、林有护。第三，加大宣传力度。刷写标语xx余条，发放宣传资料xxxx余份。严格执行xx小时值班、领导带班和森林火灾报告制度等，截至目前，全县森林火灾损失率未超过x.x‰，达到了预定工作目标。第四，有害生物防治工作。加大监测预防调查工作，对全县主要林业有害生物越冬情况调查，共设置调查样地xx个，包含片林样地x个，路林样地xx个，滩地样地x个，根据调查情况发布病虫害发生趋势预测，对孟扣路、xx段连霍高速等重点路段，通过缠药物胶带等方式，确保林木资源防治效果，阻杀率达到xx%以上。
(五)森林资源保护工作。一是林业行政许可工作。目前共办理林木采伐许可证xx份，蓄积xxxx立方米;木材运输证x份;植物检疫证xx份;苗木生产经营许可证x份;人工繁育野生动物许可证x份;建设项目使用林地许可审核x起，通过市局审核并上报省厅。二是林业行政执法工作。开展冬季林业行政执法专项行动，成立林政监督监察大队，采取多种执法方式，重拳出手，严厉打击了破坏森林资源的违法犯罪行为，确保遏制各类涉林违法案件的发生，切实护我县生态文明建设成果。三是森林资源督查工作。今年，国家局下达我县森林督查图斑xxx个。经实地核查已经按要求上报，正在积极进行违法图斑查处工作。四是野生动物保护。认真做好《野生动物驯养繁殖许可证》定期查验工作，目前共查验《野生动物驯养繁殖许可证》xx份;有效的加强野生动物驯养繁殖团体的管理和重大陆生野生动物疫源疫病防控工作。同时共救助国家级野生动物xx次xx只。五是林业技术推广工作。加大宣传林业新技术，举办培训班xx次，培训指导林农xxx人次，接受群众技术咨询xxx人次，提升了林业科技含量，增加了林农效益。今年完成物质外业信息采集xxxx份，拍摄照片xxxx张，普查树种xx科xxx属xxx种，顺利通过市级验收。同时完成创建国家农产品质量安全县工作。
(六)主要工作措施。一是强化领导明目标。今年县委、县政府高度重视国土绿化工作，多次专门听取国土绿化规划制定情况汇报，印发了《xx县20xx年国土绿化提速提质行动方案》，以全市xxxxx工程为统领，以七绿工程为抓手，确定林业重点建设工程，为国土绿化工作明确了目标、理清了思路。二是加大投入强保障。为确保全县国土绿化工作的顺利推进，县财政专门列支xxxx万元，全额承担廊道绿化、汉魏故城绿化土地流转和工程造林费用奖补，对沿黄绿化精品工程予以每亩xxxx元奖补;对集中连片发展特色林果xx亩以上的予以每亩xxx元奖补;对村庄绿化在上级奖补基础上再予以每村x万元奖补，在一村万树活动中，评比出来的示范村再给于奖补;对全县廊道绿化栽植的达标雪松予以每株xxx元的奖补。三是以点带面抓亮点。在抓好全域国土绿化的同时，我县重点打造了主要廊道清零增绿;沿黄绿化精品工程，xxx国道、省道xxx线、会小路xx米宽景观廊道、汉魏故城遗址绿化、古墓冢保护绿化、一村万树绿村行动等一批亮点工程。通过打造亮点、选树样板，以点带面促进全县国土绿化全面提标升档。四是创新机制抓长效。在今年对规划实施的重点建设工程全面实行工程造林、专业队栽植，严格招投标管理，严格检查验收，引入第三方监理机制，确保重点工程建成示范工程、精品工程。国土绿化三分建、七分管，在抓好绿化建设的同时，县里专门列支xxx万元，对县域已建成的主要廊道绿化、环城防护林带、小浪底森林公园等重点绿化工程委托专业绿化公司进行精细化养护，确保重点绿化成果生态防护效能的充分发挥。五是科学督导保质量。为确保绿化质量和绿化效果，县林业局专门成立x个技术组，放弃节假日休息时间，全天候深入镇村和绿化一线，同施工队同吃住同劳动，全程督促指导，确保将各项技术措施落到实处，确保全县国土绿化建设质量。
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